Les missions du poste
En tant qu' Enseignant(e) en Activités Physiques Adaptées, vous intervenez à temps plein au sein de la résidence Le Colombier de Corbreuse dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Vous contribuez au maintien de l'autonomie et au bien-être des résidents.
Vos missions principales :
- Évaluer les capacités physiques, fonctionnelles et les besoins des résidents à l'aide d'outils adaptés
- Concevoir et animer des séances d'APA individuelles et collectives, sécurisées et adaptées au public âgé dépendant
- Prévenir les chutes via des programmes ciblés d'équilibre, de renforcement musculaire et de mobilité
- Participer au projet de vie et au dossier de soins en intégrant l'APA dans le parcours d'accompagnement personnalisé
- Travailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, psychomotricien, ergothérapeute, médecin coordonnateur, animateurs)
- Contribuer à la dynamique d'animation de l'établissement (ateliers thématiques, actions de prévention, événements)
- Assurer la traçabilité des séances et le suivi de l'évolution des capacités des résidents
Le profil recherché
- Diplôme requis : Licence ou Master STAPS APA-S ou équivalent ou en cours
- Connaissance du public âgé : intérêt marqué ou première expérience en gériatrie, EHPAD ou milieu médico-social
- Compétences techniques : évaluation des capacités motrices, élaboration de programmes d'APA individualisés et collectifs, prévention des chutes
- Qualités relationnelles : écoute, bienveillance, patience, capacité à instaurer une relation de confiance avec les résidents et les familles
- Travail en équipe : aptitude à collaborer avec l'équipe soignante, les médecins coordonnateurs et les animateurs
- Organisation : autonomie, sens des priorités, capacité à formaliser et tracer les actions menées
- Outils informatiques : aisance avec les logiciels de suivi et de traçabilité des activités
Ref: 8965t9dyyn
Les avantages
- Bénéficier du programme #PetitesEtGrandesAttentions
- Conjuguer équilibre vie pro / vie perso
- Se former, être reconnu pour son expertise et pouvoir évoluer
- Travailler au sein d'un collectif pluridisciplinaire
- Avoir le temps et les moyens de bien faire
- Profiter de nombreuses opportunités de mobilité interne
- Être soutenu par un management de proximité
- Postes ouverts aux personnes en situation de handicap
- Ouverture à la diversité et l’inclusion
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse de votre candidature par un recruteur du siège ou par l’établissement
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Entretien téléphonique de préqualification et prise de RDV pour une rencontre
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Entretien(s) avec le manager et le directeur, visite de l’établissement
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Vous nous avez séduit ! Bienvenue dans votre établissement DomusVi
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Parcours d’intégration avec accompagnement d’un tuteur
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Domusvi en images
La carte
46 Rue des Montceaux
91410 Corbreuse
Publiée le 26/05/2026 - Réf : 8965t9dyyn
