Estreem - Business Analyst Reglementaire Scheme H/F BNP Paribas

Ton profil

• Bac +5 (ingénierie, informatique ou équivalent)
• Au moins 5 ans d'expérience sur un poste équivalent
• Français courant (C2), Anglais professionnel (B2-C1)

Compétences clés

Compétences techniques

• Connaissance des systèmes de paiement : CB, VISA, Mastercard
• Compréhension des processus : autorisation, compensation, interchange
• Connaissance monétique forte
• Suivi de conformité réglementaire

Compétences transverses

• Capacité d'analyse et de synthèse
• Animation de groupes de travail
• Communication claire et pédagogique vers équipes techniques et établissements
• Rigueur et autonomie

Ton rôle chez Estreem

En tant que Business Analyst Réglementaire Scheme, tu garantis la conformité de la plateforme de paiement avec les exigences réglementaires et techniques publiées par les schemes (CB, Visa, Mastercard, puis Bancontact), en assurant une veille active, l'analyse des impacts et le suivi de la mise en conformité en lien avec les équipes internes et, le cas échéant, avec les clients bancaires.

Tes responsabilités :

1. Veille réglementaire & analyse des publications

Objectif :

S'assurer que le SI intègre correctement les évolutions imposées ou optionnelles par les schémas de paiement.

Activités :

• Réaliser une veille « réglementaire scheme » continue sur les évolutions CB, VISA et Mastercard (et dans un second temps EPI/Wero et Bancontact).
• Étudier et analyser les releasespubliées par les réseaux :
  • Visa & Mastercard : 2 releases par an
    • Publication en septembre pour application en mai (MC) et en juin (VISA)
    • Publication en mai pour application en septembre (MC) et en octobre (VISA)
  • FrenchSys (CBae, CB2a, CB2c) : 1 publication par an
• Identifier dans ces publications :
  • Les évolutions obligatoires
  • Celles conditionnées au niveau de service des établissements
• Recenser les impacts sur les services de paiement (ex : autorisation, téléparamétrage, téllécollecte, litiges et compensation)

2. Analyse des impacts et formalisation des évolutions

Objectif :

Identifier précisément les îlots applicatifs impactés et sécuriser la compréhension des impacts fonctionnels et techniques.

Activités :

• Identifier les impacts (composants applicatifs concernées) à partir d'une connaissance des services de la plateforme de paiement
• Consolider et partager une étude détaillée via des Groupes de Travail avec les équipes Tech, Produit et les clients
• Documenter les impacts et partager une vision consolidée complémentaire entre SI, Produits et Établissements

3. Suivi de la mise en conformité

Objectif :

Garantir la bonne prise en compte des évolutions réglementaires des schemes jusqu'à leur mise en production.

Activités :

• Analyser le besoin issu des exigences & évolutions des évolutions scheme
• Réaliser des Spécifications fonctionnelles détaillées dans les outils (JIRA)
• Etudier les impacts applicatifs
• Définir les critères d'acceptation
• Assister les développements par de l'expertise métier
• Produire les éventuels documents à destination des clients ou partenaires
• Accompagner à la construction des cahiers de recette internes
• Contribuer à la recette interne (exécution et/ou assistance, analyse des anomalies)
• Participer au suivi de la phase de test banque (homologation) pour la plateforme ECIS (livré en mode On Premise) :
  • Support en cas d'anomalies détectées
  • Analyse et diagnostic des écarts SI / règles réseau
• Intervenir en support postproduction en cas d'incident lié aux évolutions
• Maintenir à jour la documentation et contribuer au retour d'expérience pour les cycles suivants

Ce que nous valorisons

• Un mindset produit : impact, sens utilisateur, qualité durable
• Capacité à challenger et à prendre du recul
• La curiosité : envie d'apprendre et d'évoluer

Caractéristiques du poste

• Localisation : Paris
• Date d'entrée en poste : Dès que possible
• Type de contrat : CDI
• Télétravail : jusqu'à 10 jours par mois, dans la limite de 3 jours maximum par semaine.
• Statut niveau Cadre

Rémunération & Avantages

• Possibilité de CET
• Carte SWILE (ticket restaurant)
• FMD (forfait mobilité douce)
• Épargne salariale PEE, PERCO, intéressement, abondement

Nous nous inscrivons dans une démarche de qualité et recevrons chaque candidat avec bienveillance et respect. Pour rappel, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

POUR POSTULER : candidater directement sur le site Corporate Estreem > estreem.teamtailor.com