Segula Technologies emploi
Segula Technologies recrutement

Projeteur Génie Electrique H/F Segula Technologies

  • Bagnols-sur-Cèze - 30
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

Dans le cadre de nouveaux projets dans le secteur des installations électriques nucléaires, vous êtes en charge de la réalisation des études d'exécution et de détails dans le domaine CFA /CFO / CC/ Instrumentation.

  • En interface avec les autres métiers, vous analysez les données d'entrée (CSCT, CCTP, ...), définissez l'implantation de l'instrumentation, des équipements et cheminements de câbles électriques, réalisez les études électriques (carnet de câble, consultation et suivi fabrication, armoires électriques, ainsi que l'architecture des systèmes de contrôle commande.
  • Vous concevez et réalisez des études aboutissant à la rédaction des documents d'études ECC à partir du cahier des charges.
  • Vous rédigez des procédures d'essais au niveau des usines et chantiers, apportez un appui technique aux interventions, dépannages, diagnostic, proposez des solutions techniques.

Le profil recherché

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +3 en Génie Electrique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste équivalent dans le secteur du nucléaire.

  • Vous avez acquis une expertise en conception de distributions BT / HTA ou moyenne tension, vous maîtrisez les calculs électriques (conception câble, protections électriques, études de sélectivité, ...), l'instrumentation et l'automatisme (spécifier, tester), les normes (NFC 15-100, NFC 18-510).
  • Vous êtes autonome sur les logiciels Autocad et CANECO.
  • Vous avez acquis une culture de l'environnement nucléaire et des exigences de sûreté.

Votre expertise technique, votre autonomie, votre aptitude à communiquer vous permettront de mener à bien ce projet. Nous vous proposons d'intégrer un projet valorisant au sein d'un groupe qui ne manque ni d'ambition, ni de réussite.

Les avantages

  • Télétravail
  • CET
  • Prime de vacances
  • RTT (10 jours par an)
  • Carte tickets restaurants (Swile)
  • Mutuelle
  • Programme de cooptation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec le recruteur

  • Validation du profil par le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire

  • Négociations, envoi d’une promesse d’embauche

  • Accueil & commencement de la mission

Publiée le 26/05/2026 - Réf : GOKDEKPSWPGLRG695

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