Les missions du poste
Dans le cadre du remplacement du congé maternité d'une collaboratrice, notre agence de Marseille Joliette agence spécialisée BTP composée de 3 collaborateurs recherche un(e) Gestionnaire d'Agence d'Emploi en CDD de 6 mois.
📋 Vos missions
📄 1. Gestion administrative et paie
- Création des contrats et gestion des outils de dématérialisation
- Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier
- Récupération des relevés d'heures, saisie et contrôle des variables de paie
- Établissement des bulletins de paie (multi-conventions, gestion des acomptes)
- Facturation et suivi des encours clients
- Gestion des accidents du travail
🔍 2. Recrutement et délégation de personnel
- Accueil physique des candidats et intérimaires, gestion du standard
- Diffusion d'annonces et sourcing des candidats
- Conduite des entretiens d'embauche et évaluation des profils
- Traitement des commandes clients et délégation de profils (missions courtes, longues durées ou CDI)
- Suivi des missions et fidélisation des intérimaires (plans de formation, CDI Intérimaire)
- Gestion des recrutements CDD/CDI
🤝 3. Relation client et développement
- Lien direct avec les clients et prospects pour proposer de manière proactive des candidats
- Accompagnement lors de visites de postes chez les clients
- Développement de partenariats avec les organismes de formation et associations
Le profil recherché
🔑 Vos atouts :
- Excellent relationnel, compétences commerciales et humaines
- Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs
- Vous êtes volontaire, organisé(e), réactif(ve) et avez le sens du service
- Vous appréciez les environnements dynamiques et le contact humain
💼 Conditions du poste
📍 Localisation : Marseille Joliette
📁 Contrat : CDD 6 mois - Remplacement congé maternité
🏗️ Secteur : BTP
⏰ Horaires : 37h / semaine, du lundi au vendredi + 1 jour de RTT par mois
💶 Salaire : Fixe de 1 900€ à 1 950€ brut mensuel
📈 Variable : Commission sur marge brute (0,2 % MB) - sans variable garanti
🎁 Avantages :
- Tickets restaurant
- Mutuelle familiale
- Remboursement à 50 % des transports en commun
📢 Parcours d'intégration
Parce que votre réussite nous tient à coeur, nous vous accompagnons dès votre arrivée avec une formation adaptée.
Formation initiale : Dans le mois suivant votre prise de poste, une semaine de formation sur notre siège social à Lyon.
Formation complémentaire : Deux mois après votre arrivée, une seconde formation sur nos outils métiers (durée maximale d'une semaine).
👥 Processus de recrutement
- Entretien visio avec notre équipe recrutement interne
- Entretien en présentiel avec le/la responsable d'agence
Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, sont étudiées à compétences égales.
#RejoignezLaventureRAS 🚀
Ref: mokcemvber
L'entreprise
Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif.
Rejoindre le Groupe R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au coeur de notre stratégie d'entreprise.
RAS Intérim en images
Publiée le 22/05/2026 - Réf : mokcemvber
