CMN Constructions Mécaniques de Normandie emploi
CMN Constructions Mécaniques de Normandie recrutement

Dessinateur en Architecture Navale H/F CMN Constructions Mécaniques de Normandie

  • Cherbourg-en-Cotentin - 50
  • CDI
  • Bac +2
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 3 ans
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Les missions du poste

Rattaché au Responsable du service architecture navale, vous serez chargé de :

- Définir, dimensionner, modéliser et concevoir l'aménagement général d'un navire en 3D et 2D.

- Tenir compte du cahier des charges du client, de la réglementation, des données fournisseurs et des contraintes économiques applicables pour optimiser le plan d'aménagement du navire.

- Intégrer les contraintes techniques réglementaires et design.

- Créer des rendus en 3D qui seront présentés au client pour approbation, par l'architecte naval.

- Participer aux réunions techniques pour vérifier la cohérence du 3D avec les choix techniques validés par l'architecte naval.

- Collaborer avec les intervenants de l'avant-projet et se concerter pour définir ensemble la conception générale du navire.

- Prendre en compte les retours d'expérience des projets réalisés.

- Participer à la gestion de la bibliothèque d'équipements.


Le profil recherché

Vous disposez de compétences techniques en architecture navale, acquises dans le cadre d'une formation Bac +2 (BTS CICN, BTS Conception de Produits Industriels, ou équivalent) et/ou grâce à une expérience significative sur le terrain. Une expérience en bureau d'études sera appréciée.

Vous maîtrisez l'outil informatique, vous avez connaissance des logiciels CAO 2D/3D (CATIA 3DX).

Vous avez un savoir-faire dans le domaine du design.

Vous maitrisez l'anglais technique : lu et écrit.

Vous êtes rigoureux et avez une bonne vision d'ensemble.

Votre aisance relationnelle vous permettra d'assurer votre fonction auprès des intervenants internes et/ou externes.

Infos complémentaires

Vendredi après-midi non travaillé.

RTT.

Mutuelle.

Chèques vacances.

Salle de sport.

Restaurant d'entreprise.

Accord d'intéressement et de participation.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Candidature avec Cv et lettre de motivation

  • Présélection des candidatures

  • Entretien présentiel (ou visio) avec le N+1 et le service RH

  • Eventualité d'effectuer des tests en complément de l'entretien

  • Retour candidat

La carte

51 Rue de la Bretonnière

50100 Cherbourg-en-Cotentin

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Publiée le 22/05/2026 - Réf : 4089805/28911830 DAN-26

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