Les missions du poste
Rattaché(e) au Responsable Master Data, vous interviendrez sur plusieurs volets clés :
Gestion des référentiels tarifaires
- Intégrer et mettre à jour les contrats et tarifs dans l'outil de facturation
- Analyser et optimiser le paramétrage des contrats
- Assurer les échanges avec les équipes Commerce, ADV, IT et MOA
- Participer à la gestion des bases tarifaires dans les différents outils métiers
Gestion des référentiels tiers
- Traiter les demandes de création et de paramétrage des comptes clients
- Garantir la fiabilité des données de référentiel
- Analyser et corriger les anomalies entre SAP et les outils de facturation
Analyse des anomalies de facturation
- Identifier et traiter les anomalies de valorisation
- Participer à la résolution des problèmes de paramétrage
- Remonter les éventuels bugs auprès des équipes IT
Participation aux évolutions des outils
- Contribuer aux projets d'évolution et d'amélioration des outils de facturation
- Participer aux phases de tests et de recette
- Suivre les correctifs et les remontées d'incidents
Le profil recherché
Vous préparez une formation Bac +4/5 en :
- Finance
- Commerce
- Supply Chain
- Gestion de données / Data Management
Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre rigueur et votre sens de l'organisation
- Votre esprit analytique et votre appétence pour la data
- Votre méthode et votre fiabilité
- Votre capacité à communiquer de manière claire et précise
Compétences attendues
- Bonne maîtrise du Pack Office, avec un niveau avancé sur Excel
- Notions sur un outil BI (Power BI, Cognos...)
- Connaissances de base sur SAP appréciées
- Langue : Anglais courant impératif
Infos complémentaires
Vous préparez une formation Master 1 - Master 2 en :
- Finance
- Commerce
- Supply Chain
- Gestion de données / Data Management
Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre rigueur et votre sens de l'organisation
- Votre esprit analytique et votre appétence pour la data
- Votre méthode et votre fiabilité
- Votre capacité à communiquer de manière claire et précise
Compétences attendues
- Bonne maîtrise du Pack Office, avec un niveau avancé sur Excel
- Notions sur un outil BI (Power BI, Cognos...)
- Connaissances de base sur SAP appréciées
- Bon niveau d'anglais
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
entretien téléphonique de 15 - 20 minutes avec la RH
-
entretien physique ou visio avec la RH et/ou manager
-
entretien visio avec le DRH
-
Groupe Cat en images
La carte
5-7 Rue Frédéric Clavel
92150 Suresnes
Publiée le 21/05/2026 - Réf : 4087108/28897346 GRFMDA/92S
