Les missions du poste
Nous vous informons qu'un poste d'IAS / TAS est à pourvoir sur le CADA Argentan à partir du 15 juin.
Vous serez amené à assurer les missions de votre fonction au regard du cahier des charges :
- l'accueil, l'hébergement et la domiciliation des demandeurs d'asile;
- l'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques;
- l'accompagnement sanitaire et social;
- le développement de partenariats avec les collectivités locales et le tissu associatif;
- l'accompagnement à la sortie du centre d'accueil pour demandeurs d'asile, notamment vers le logement.
Vous travaillerez sous la responsabilité de la Direction et en collaboration avec l'équipe du CADA.
Avantages :
- 7 semaines de congés payés par an
- Prime Laforcade
- Prise en charge de la mutuelle d'entreprise à 60%
- Prise en charge des transports en commun à 50 %
- Compte Epargne Temps (CET) à partir d'un an d'ancienneté
- Avantages proposés par le CSE
Le profil recherché
Vous justifiez dans l'idéal d'une première expérience auprès d'un public demandeur d'asile.
Déplacements avec véhicule de service
Les avantages
- Selon le poste, différents avantages peuvent être proposés :
- 7 semaines de congés payés
- Carte déjeuner
- Primes
- Télétravail
- CSE
- Formations collectives
- Compte Epargne Temps (CET)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par le recruteur opérationnel
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Premier échange téléphonique pour préciser le poste
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Premier entretien physique ou en visioconférence avec le recruteur
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En fonction du poste, un second entretien avec un RH
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Pour les postes cadre, un dernier entretien avec un membre du comité de direction
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COALLIA en images
La carte
30 Rue du Paty
61200 Argentan
Publiée le 21/05/2026 - Réf : IAS/CADA ARGENTAN/61-11122
