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Joa emploi
Joa recrutement

Assistant Administratif et Financier H/F Joa

  • Montrond-les-Bains - 42
  • CDD
  • 2 mois
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Ce que nous attendons d'un(e) Assistant administratif et Financier H/F chez JOA, c'est de :

- Participer aux clôtures comptables : élaboration et contrôle des éléments pour communication à la comptabilité : opérations d'inventaire, provisions...

- Établir les brouillards de caisse et comptabilisation

- Transmettre toutes les informations nécessaires et réaliser les actions techniques, demandées par le service support comptable/finance JOA centralisé

- Rédiger les projets de courriers qui seraient nécessaires

- Alerter la Direction en cas d'incohérence ou d'écart des données qu'il/elle contrôle

- Faire les diverses déclarations via portails net

- Vérifier et déposer des documents sous Sharepoint.

- Disponible impérativement au plus tard au 15 juin 2026, pour 2 à 3 mois.

Le profil recherché

Ce qui vous caractérise :

- Formation : Bac +2 minimum en gestion, comptabilité ou finance

- Une expérience sur un poste similaire serait appréciée

- Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel et Powerpoint)

- A l'aise dans la communication écrite, vous disposez de compétences rédactionnelles

- A l'écoute et bienveillant(e), vous avez de réelles qualités relationnelles

- Vous savez faire preuve de discrétion face à des informations confidentielles

- Organisé(e) et réactif(ve), vous savez gérer vos priorités

Nous vous rappelons que chez JOA, la passion n'a pas de genre, et que tous nos métiers se conjuguent aussi bien au masculin qu'au féminin !

Ref: qt8plde7sg

Les avantages

  • Possibilités d'évolution interne
  • Mutuelle & Prévoyance
  • Horaires décalés
  • Management participatif
  • Majoration des heures de nuit
  • Un secteur fun et ludique !
  • Plus de 50 métiers
  • Des valeurs fortes : confiance, convivialité et audace

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un mail confirmant la réception de votre candidature

  • Un entretien téléphonique

  • Un entretien physique (ou en visioconférence) avec le recruteur et/ou le manager

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La carte

82 Rue Francis Laur

42210 Montrond-les-Bains

Localiser le poste

Publiée le 20/05/2026 - Réf : qt8plde7sg

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