Les missions du poste
LE CONTEXTE
Nous recherchons un Développeur Python / Spark senior pour rejoindre une équipe technique de notre client final, acteur majeur du secteur de l'énergie. Vous interviendrez sur des projets data innovants à forte valeur ajoutée, dans un environnement technique exigeant et collaboratif.
VOS MISSIONS
- Concevoir, développer et industrialiser des applications et pipelines en Python
- Traiter et transformer de gros volumes de données avec Spark
- Participer aux choix techniques et à la conception applicative des produits
- Garantir la qualité, la performance et la maintenabilité du code (tests unitaires, bonnes pratiques, revues de code)
- Apporter un leadership technique au sein de l'équipe : partage des bonnes pratiques, accompagnement et pédagogie auprès des autres membres
- Participer aux rituels agiles et contribuer à l'amélioration continue
- Assurer la maintenance évolutive et corrective des produits existants
ENVIRONNEMENT TECHNIQUE
- Langage principal : Python (FastAPI, Dash, Pandas, parallélisation, packaging, PyTest)
- Traitement de données : Spark (PySpark / Scala)
- Bases de données : PostgreSQL, Teradata
- Stockage distribué : Hadoop
- Versioning & CI/CD : Git, Gitlab CI/CD
- Collaboration & suivi : Jira, Confluence, Bitbucket
Le profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ
- Minimum 5 ans d'expérience (hors alternance) en développement Python, avec une spécialisation en data engineering ou data science
- Excellente maîtrise de Python (impératif)
- Excellente maîtrise de Spark (impératif)
- Expérience confirmée en leadership technique attendue
- Capacités à communiquer efficacement et avec pédagogie
- Niveau de séniorité visé : confirmé / senior (niveau 3)
Infos complémentaires
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
- Localisation : Lyon
- Démarrage souhaité : 11 juin 2026
- Rémunération : 43 - 46 K€ brut annuel
- Participation et intéressement
- Politique salariale annuelle
- PEE et PERECOL
- CSE avec cagnotte individuelle 200€/an
- Tarifs préférentiels CSE
- Télétravail flexible
- Téléphone + abonnement pro
- Tickets restaurant 8,50€
- Mutuelle Malakoff Médéric Eco Activ 9 famille sans surcoût
- Forfait mobilité durable jusqu'à 600€/an
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien RH, de préférence dans nos locaux, pour parler valeurs, projets et attentes
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Qualification technique avec un collaborateur Kaizen, pour se challenger mutuellement
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Entretien avec votre futur manager ou commercial, pour cibler le meilleur projet pour vous
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Kaizen Solutions en images
Publiée le 20/05/2026 - Réf : 4082462/28875292 DPSSTL/69L
