Détail du poste
Dans une structure de la petite enfance votre rôle en tant que directeur H/F sera :
Intervenir dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès du jeune enfant
Favoriser le développement moteur, affectif et social de l'enfant
Encadrer et soutenir au quotidien l'action éducative de l'équipe
Participer à la conception et à la mise en oeuvre du projet pédagogique et veiller à son application au quotidien
Participer à la surveillance de l'état général de l'enfant
Participer à l'accueil et à l'encadrement des stagiaires
Contribuer à la mise en oeuvre du projet d'établissement
Assurer la direction du multi-accueil (tâches administratives diverses, suivi du budget, management d'équipe .)
Avoir des connaissances réglementaires, administratives et managériales.
Poste à pourvoir au 15 juin.
Le profil recherché
Compétences: Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Publiée le 19/05/2026 - Réf : 208LZFS
