Gestionnaire de Paie H/F

Hays France

Missions :
Intégré au pôle social, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille clients composé principalement de TPE et PME.

- Gestion complète de la paie de l'entrée à la sortie du salarié
- Établissement des bulletins de paie multiconventions
- Réalisation des déclarations sociales et DSN
- Gestion des formalités d'embauche et de rupture
- Rédaction des contrats de travail et avenants simples
- Établissement des soldes de tout compte et documents de fin de contrat
- Suivi des congés, absences, arrêts maladie et dossiers prévoyance
- Application des conventions collectives et veille sociale
- Conseil de premier niveau auprès des clients
- Logiciel : Silaé

Profil recherché :

- Formation en paie, ressources humaines ou gestion (Bac +2 minimum)
- Expérience d'au moins 2 ans en cabinet comptable ou sur un poste similaire
- Maîtrise des fondamentaux de la paie et des déclarations sociales
- Capacité à gérer un portefeuille clients en autonomie
- Rigueur, organisation, sens du service et respect de la confidentialité

Rémunération
Rémunération annuelle brute comprise entre 28 000 € et 36 000 €, selon profil et expérience.

Les candidats intéressés sont invités à postuler. Toutes les candidatures seront étudiées avec attention et en toute confidentialité.

Notre client, un cabinet comptable situé proche de Soissons, recherche un Gestionnaire de paie dans le cadre d'un CDD temps plein.