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Club Med emploi
Club Med recrutement

Comptable Clients H/F Club Med

  • Paris - 75
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac
  • Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Le Club Med propose à ses clients (ses Gentils Membres, les G.M) une expérience unique de vacances l'esprit libre, grâce à la convivialité et au professionnalisme de ses salariés : les G.O, Gentils Organisateurs, et les G.E, Gentils Employés.

Contexte

Nous recherchons un(e) Comptable Clients en CDI, basé(e) au siège du Groupe Club Med à Paris, La Villette (19e).

Rattaché(e) au Responsable Comptable et Fiscal, vous rejoindrez le service Comptabilité Client.

Missions

  • Calcul, suivi et comptabilisation des provisions mensuelles comptes clients

  • Reporting mensuel des créances clients : manipulation des données extraites du système interne par des Macros et des Tableaux Croisées Dynamiques

  • Suivi et pointage mensuel, semestriel et annuel des comptes de comptabilité générale liés aux clients dans le système comptable Oracle GL,

  • Préparation des détails des comptes et explication des soldes

  • Rapprochement mensuel des interfaces entre le système de comptabilité client et Oracle GL

  • Préparations des documents de clôtures semestrielles pour les commissaires aux comptes (pour la partie comptabilité clients)

  • Emission, comptabilisation, suivi et encaissement des factures diverses dans le système « Oracle AR »

Profil

  • Formation : BTS comptabilité / DCG

  • Capacité à réaliser en autonomie les analyses des comptes comptables et les rapprochements (Excel)

  • Très bonne maitrise d'Excel et capacité à traiter des fichiers complexes (TCD, macros)

  • Maitrise des outils :

    • Excel (TCD et macro inclus),

    • Système de comptabilité clients (formation au système interne NA prévu en interne)

    • ERP : Oracle AR de préférence

  • Bonne capacité relationnelle

Modalités

  • Poste à pourvoir en CDI dès le 1er juin 2026.

  • Basé à Paris La Villette (19e).

  • Politique de télétravail actuelle : 8 jours / mois en accord avec le manager et l'équipe ; possibilité de poser une semaine complète tous les trimestres.

  • Avantages en nature "Vacances G.O" pour tous nos postes en CDI avec un an d'ancienneté : vacances dans nos Resorts Club Med pour le/la salarié(e) et sa famille ou un accompagnant de son choix.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les avantages

  • Package all-inclusive : logement, repas, mobilité internationale
  • Accédez à des formations internes pour développer vos compétences
  • Saisissez l'opportunité d'évoluez en interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Candidatez au job de vos rêves

  • Votre profil nous intéresse

  • Il est temps de se rencontrer

  • On vous veut dans l'équipe !

  • Confirmation lieu de travail

  • C’est le grand jour !

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Publiée le 13/05/2026 - Réf : R-65899

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