Les missions du poste
Êtes-vous fatigué de gérer uniquement des passations de commandes sans réelle vision projet ? Souhaitez-vous sortir d'un rôle purement administratif pour piloter des stratégies de sourcing concrètes ? Relevez-vous le défi de sécuriser des flux industriels tout en optimisant la performance économique ?
La vie chez IT Link
Pourquoi nous recrutons ?
La mission s'inscrit dans un contexte de forte tension sur les approvisionnements pour l'un de nos clients dans le secteur industriel. L'enjeu est double : sécuriser les flux (éviter les ruptures de lignes) tout en optimisant la performance économique sur des produits déjà en phase de production.
Poste basé dans les locaux et équipes projets du client
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez IT Link, vous ne rejoignez pas seulement une entreprise, vous intégrez une communauté certifiée Great Place to Work.
Qu'est-ce que ça signifie pour vous ? Que la qualité de vie au travail et votre épanouissement sont au coeur de notre culture.
80% de nos Linkers sont fiers de déclarer qu'ils travaillent pour IT Link, et ce n'est pas un hasard.
- Un accompagnement sur mesure
Votre manager est un véritable partenaire. Vous bénéficiez d'un suivi régulier de vos projets tous les 3 mois, pour un accompagnement optimal.
Votre entretien annuel est une vraie occasion d'échanger sur votre parcours et de le valoriser.
Résultat ? 96,5% de nos collaborateurs se disent satisfaits de leur manager et 88% estiment que le management leur fait confiance sans contrôle constant.
C'est aussi grâce à ce suivi que 100% de nos collaborateurs en activité ont été augmentés en 2024, et plus d'un sur trois est formé chaque année.
- Une équipe soudée
L'ambiance d'équipe est une de nos forces, elle prend vie autour de nombreux événements : soirée annuelle, afterworks trimestriels, RDV tech...
89% de nos Linkers estiment pouvoir compter sur la solidarité entre collègues.
- Des projets de qualité
Vous avez soif de nouveaux défis ?
La transversalité est un atout majeur chez nous. Vous pourrez explorer différents secteurs d'activité (mobilité, énergie, santé, industrie...) et enrichir votre parcours de nouvelles expériences techniques.
D'ailleurs, en moyenne, sur les 6 derniers mois, 92,3% des répondants à notre enquête interne sont satisfaits de leur projet, preuve de la pertinence de nos sujets.
Et si vous rêviez d'ailleurs ? Nous offrons la possibilité d'une mobilité géographique nationale ou internationale (Canada, Benelux, Maroc) au sein du groupe.
L'idée est simple : si vous souhaitez changer de région ou de pays, nous vous accompagnons dans les démarches administratives.
Le poste
L'environnement de travail
Le projet consiste à piloter le "Change Management" fournisseur et à assurer la performance achat en phase de Vie Série pour un acteur majeur de l'industrie.
Les missions
- Piloter le "Change Management" fournisseur (changement de sourcing, transfert de production).
- Animer des revues de projets hebdomadaires avec le triptyque Qualité/Logistique/Achats.
- Lancer et analyser des appels d'offres (RFQ) pour des modifications techniques ou des besoins capacitaires.
- Négocier des avenants contractuels liés aux évolutions de prix matières ou d'énergie.
- Reporter l'avancement des gains (DVC performance) auprès de la Direction Achats.
L'environnement technique
- Gestion de projet (Gantt), SAP module MM/PP, Excel (TCD, formules complexes), processus de qualification fournisseurs (PPAP, APQP).
- Contrat CDI pour IT Link France
- Poste basé à Strasbourg, accessible en transports / parking sur place
- 1 jour de télétravail par semaine
- Salaire : 45-50k bruts annuels
Le profil recherché
Votre profil
Ce poste est fait pour vous si...
- Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +5 (École de Commerce ou Ingénieur avec spécialisation achats, supply chain ou management).
- Vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
- Vous maîtrisez les jalons de la Gestion de Projet Achats et le pilotage de planning.
- Vous possédez de solides techniques de négociation de coûts de revient complexesVous avez une maîtrise experte d'Excel pour le suivi des indicateurs DVC.
- Votre anglais est courant (B2/C1) pour évoluer dans un contexte international.
- Vous faites preuve de résilience et d'une rigueur extrême.
Les compétences qui peuvent être un « plus » :
- La maîtrise de l'ERP SAP (MM/PP).
- La connaissance des processus de qualification fournisseurs (PPAP, APQP).
Cependant, le poste risque de ne pas vous convenir si ...
- Vous venez exclusivement du secteur public ou des achats hors-production.
- Vous recherchez un poste axé uniquement sur la passation de commandes ou l'approvisionnement.
- Vous souhaitez travailler uniquement sur de nouveaux projets (NPI) sans le suivi opérationnel de la vie série.
Infos complémentaires
Les plus de la vie chez IT Link :
Titre Restaurant : vous bénéficiez de titres restaurant d'un montant quotidien de 10 euros, dont l'entreprise prend en charge 60%.
Transports 100% pris en charge : nous prenons en charge à 100% vos abonnements de transport en commun, vous permettant ainsi d'alléger vos dépenses et de voyager sereinement. Un avantage économique et éco-responsable pour faciliter votre quotidien tout en soutenant la mobilité durable.
Santé : un partenariat santé et bien-être avec Alan, mutuelle digitale et performante, prise en charge à 75% par IT Link pour le salarié et ses enfants. Outre une couverture très large, Alan offre à ses bénéficiaires de nombreux services dont l'accès à des professionnels de santé en-dehors des horaires habituels de consultation.
Accord collectif télétravail : un accord télétravail signé avec les représentants du personnel encadre la pratique du travail à distance, en favorisant la flexibilité tout en assurant une organisation harmonieuse. L'accord prévoit le versement d'une indemnité de télétravail et la participation d'IT Link à l'achat d'équipement de bureau
Congés supplémentaires : vous profitez d'un congé supplémentaire tous les 4 ans en reconnaissance de votre engagement au sein de l'entreprise, de jours pour prendre soin de vos enfants malades et de jours non travaillés (JNT) définis annuellement.
CSE (Comité Social et Économique) : vous avez accès, sans condition d'ancienneté, aux actions sociales et culturelles proposées par le CSE, qui incluent des réductions pour des loisirs, des activités culturelles, des événements ou encore des bons d'achat.
Places en crèche : nous réservons chaque année 10 berceaux en crèche pour favoriser le retour en activité de nos Linkers.
Action Logement : les dispositifs proposés par Action Logement vous permettent de bénéficier d'aides pour la recherche d'un logement, le financement de travaux ou d'un dépôt de garantie, une prise en charge partielle des frais de déménagement, ou encore des prêts à taux avantageux pour l'achat d'un logement.
Blablacar Daily : grâce à la solution de covoiturage "domicile-travail" avec Blablacar Daily, vous pouvez facilement organiser vos trajets quotidiens avec vos collègues. Cette plateforme pratique et éco-responsable vous permet de partager vos déplacements, de réduire vos coûts et votre empreinte carbone tout en optimisant votre temps.
Forfait Mobilité Durable : en tant que collaborateur, vous bénéficiez du Forfait Mobilité Durable, d'un montant de 550 euros par an. Ce dispositif vous permet de financer l'achat de solutions de mobilité écologiques, telles qu'un vélo, un vélo électrique ou tout autre moyen de transport respectueux de l'environnement.
Handicap : des outils de sensibilisation sont mis en place ainsi que l'accès à tout moment à notre référente handicap.
Générosité : rejoignez les Linkers qui participent à l'arrondi sur salaire avec abondeme
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Publiée le 12/05/2026 - Réf : 13995
