Les missions du poste
Radio France Publicité, assure dans le respect du cahier des missions et des charges de Radio France, la commercialisation des espaces publicitaires de France Inter, France Info, ICI et ses 44 stations locales. Elle a également en charge la commercialisation de la publicité Digitale.
En lien avec les commerciaux régionaux, et en binôme avec un référent permanent, le/la titulaire assure la planification des campagnes des clients régionaux de la régie, ainsi que l'élaboration de propositions et assure le suivi commercial auprès de ces clients.
Le profil recherché
Sous l'autorité du responsable du pôle régional, le/la titulaire a pour principales activités :
- en lien étroit avec le/la responsable commercial(e) régional(e) de rattachement, et ponctuellement sur d'autres zones commerciales, d'accompagner les clients tout au long du processus de vente, de la proposition commerciale jusqu'à la mise à l'antenne/en ligne de la campagne ou du parrainage (gestion appels et mails),
- d'élaborer les propositions commerciales sous forme de devis, de plans media, d'ordres en fonction de l'attente des clients/prospects et dans le respect du cahier des charges et des conditions générales de vente et avec les outils d'aide à la vente fournis,
- de gérer le suivi administratif des dossiers clients et l'enrichissement de l'outil de gestion de la relation clients (Salesforce),
- d'assurer la gestion des campagnes et le contrôle de leur conformité contractuelle et administrative, de la signature du contrat jusqu'à la diffusion,
- de rassembler les éléments techniques (texte des messages, informations du mode de production) pour la diffusion des campagnes,
- de maintenir la continuité d'un service de qualité dans le respect rigoureux des procédures du pôle régional, du cahier des charges spécifique et de la réglementation,
- de réaliser des actions de conseil, ponctuellement de prospection/relances (téléphone - mail)
- en lien étroit avec le/la responsable commercial(e) régional(e) de rattachement, et ponctuellement sur d'autres zones commerciales, d'accompagner les clients tout au long du processus de vente, de la proposition commerciale jusqu'à la mise à l'antenne/en ligne de la campagne ou du parrainage (gestion appels et mails),
- d'élaborer les propositions commerciales sous forme de devis, de plans media, d'ordres en fonction de l'attente des clients/prospects et dans le respect du cahier des charges et des conditions générales de vente et avec les outils d'aide à la vente fournis,
- de gérer le suivi administratif des dossiers clients et l'enrichissement de l'outil de gestion de la relation clients (Salesforce),
- d'assurer la gestion des campagnes et le contrôle de leur conformité contractuelle et administrative, de la signature du contrat jusqu'à la diffusion,
- de rassembler les éléments techniques (texte des messages, informations du mode de production) pour la diffusion des campagnes,
- de maintenir la continuité d'un service de qualité dans le respect rigoureux des procédures du pôle régional, du cahier des charges spécifique et de la réglementation,
- de réaliser des actions de conseil, ponctuellement de prospection/relances (téléphone - mail)
Bienvenue chez Radio France
Au cours des dernières années, Radio France est devenu le premier groupe radiophonique français. Ces succès sont dus au talent et au travail de tous les personnels d'antenne, des journalistes, des producteurs, des techniciens, mais aussi des personnels chargés de l'administration, de la gestion des ressources humaines et de la gestion économique de l'entreprise.
Radio France est aussi un acteur important de la vie musicale française et internationale avec ses formations musicales. Au total, ce sont environ 140 métiers qui sont présents à Radio France, regroupant plus de 4300 collaborateurs fiers d'appartenir à leur entreprise.
La politique ressources humaines a pour but de valoriser l'expérience et les compétences de chacun de ces collaborateurs, au service des enjeux de l'entreprise.
Radio France est engagée dans une politique d'égalité professionnelle, d'inclusion et de lutte contre toute forme de discrimination. Son engagement en faveur de la diversité est porté dans son programme Egalité 360. Radio France détient le label Alliance Diversité / Egalité décerné par l'Afnor et fait partie du réseau #activateurdeprogrès des entreprises qui s'engagent en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Radio France est aussi un acteur important de la vie musicale française et internationale avec ses formations musicales. Au total, ce sont environ 140 métiers qui sont présents à Radio France, regroupant plus de 4300 collaborateurs fiers d'appartenir à leur entreprise.
La politique ressources humaines a pour but de valoriser l'expérience et les compétences de chacun de ces collaborateurs, au service des enjeux de l'entreprise.
Radio France est engagée dans une politique d'égalité professionnelle, d'inclusion et de lutte contre toute forme de discrimination. Son engagement en faveur de la diversité est porté dans son programme Egalité 360. Radio France détient le label Alliance Diversité / Egalité décerné par l'Afnor et fait partie du réseau #activateurdeprogrès des entreprises qui s'engagent en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 26DIR0205-5068
