Les missions du poste
L'assistant socio-éducatif volant est chargé des évaluations d'informations préoccupantes pour les mineurs et les personnes majeures vulnérables en transversalité avec les professionnels de la maison de solidarité (MDS). Il réalise des missions transverses et intervient en renfort notamment au sein du service social (SSD), du service d'aide sociale à l'enfance (ASE) et du service seniors, ainés, personnes en situation de handicap et aidants (SAPHA).
Votre polyvalence vous amènera à effectuer des missions de remplacement au service social :
- intervenir au sein du pôle unique accueil, diagnostic, orientation, évaluation et accompagnement, en assurant le suivi des familles et l'accompagnement des bénéficiaires du RSA
- contribuer aux évaluations réalisées dans le cadre des informations préoccupantes
au service de l'aide sociale à l'enfance :
- assurer la mise en oeuvre du suivi éducatif et l'accompagnement des enfants confiés
- contribuer aux évaluations réalisées dans le cadre des informations préoccupantes
au service SAPHA :
- effectuer les évaluations APA et des personnes majeures vulnérables
- assurer l'accueil et le suivi des personnes âgées, personnes en situation de handicap et de leurs aidants
Dans le cadre de vos missions, vous serez également amené à :
- contribuer aux actions de sensibilisation sur la prévention et la protection de l'enfance en direction des partenaires locaux, actions collectives et aux projets MDS
- participer aux instances liées aux missions (CAEO, Point Enfance, CAEMV)
- assurer un lien privilégié avec les partenaires spécifiques à cette mission
Exclusivement ouvert aux titulaires du diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social.
Permis de conduire indispensable.
Poste à temps plein basé au sein de la Maison Départementale des Solidarités de Tournan-en-Brie.
- Horaires variables
- Titres restaurant (7 €/jour travaillé, participation employeur à minima 50 %)
- 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires)
- Participation de l'employeur à votre cotisation de mutuelle santé
- Régime de prévoyance obligatoire
- Prestations sociales et Comité d'oeuvres sociales (COS77)
- Offres de formations
- Accompagnement aux concours
- Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels
- Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des travailleurs handicapés.
Le profil recherché
- Justifier d'une expérience diversifiée dans le grade d'assistant socio-éducatif
- Connaître la législation relevant de son domaine de compétences
- Connaître les dispositifs d'aide et les ressources de son territoire d'intervention
- Maîtriser la base des outils informatiques
Savoir faire
- Conduire des entretiens individuels ou collectifs
- Evaluer le risque de danger d'une situation individuelle ou familiale
- Formaliser les évaluations et projets par des écrits structurés
- Gérer le temps et les échéances
- Savoir associer les personnes aux projets les concernant
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Aptitude à l'utilisation des logiciels métiers
Savoir relationnel
- Disponibilité
- Grande adaptabilité
- Réactivité
- Autonomie
- Sens du travail en équipe
- Etre à l'écoute
Bienvenue chez DEPARTEMENT DE SEINE ET MARNE
Les avantages
- Horaires variables
- Titres restaurant (7 €/jour travaillé, participation employeur 50 %)
- 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires)
- Participation de l’employeur à votre cotisation de mutuelle santé
- Régime de prévoyance obligatoire
- Prestations sociales et Comité d’œuvres sociales (COS77)
- Télétravail possible après une période d’intégration selon les postes
- Offres de formations et de préparation aux concours
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Etude de chaque candidature par un chargé de recrutement
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Préqualification des candidatures
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1 à 3 entretiens selon le niveau de responsabilité recherché
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Tests psychotechniques et opérationnels selon les postes
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Simulation de salaire pour le candidat/la candidate retenue
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Retours aux candidats par mail ou par échange téléphonique pour débriefer les entretiens
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Publiée le 12/05/2026 - Réf : 260512/11780-2506439