Détail du poste
Nous recrutons pour notre client en plein développement, un Technicien Alarmes Expérimenté H/F.
Notre client compte 7 collaborateurs investis. Il valorise la communication, le respect et l'esprit d'équipe.
Vous interviendrez auprès d'une clientèle de professionnels (commerces) sur le périmètre IDF/Normandie.
Vos tâches quotidiennes :
- Intégration, déploiement et mise en service des systèmes de sureté électronique (alarmes, vidéosurveillance, contrôle d'accès)
- Maintenance préventive et curative des équipements installés
- Configuration et paramétrage des équipements
- Effectuer les raccordements
- Procéder aux tests fonctionnels
- Assurer le suivi des interventions
Compétences:
- Expérience similaire indispensable sur mini 5 ans
- Capacité de lecture de schémas électriques et plans techniques
- Habilitation électrique souhaitée
- Rigueur, autonomie, discrétion et sens de l'organisation
- Bonne capacité d'analyse et de raisonnement logique
Casier judiciaire B3 vierge requis conformément à la réglementation (intervention sur des sites sensibles et protégés)
Permis B exigé pour les déplacements quotidiens IDF/Normandie.
Véhicule de service (départ quotidien depuis le site) téléphone.
Travail en binôme ou trinôme.
Poste en CDD de 6 mois évolutif.
Poste en 39h semaine (Au delà des 35h :1 vendredi de récupération par mois ) et au delà majoration heures supplémentaires
Salaire : 2600 euros mini négociable sur 12 mois + Prime intéressement (environ 1000 euros) par an + Prime partage valeur (équivalent à 1mois de salaire)
Avantages : tickets restaurant + primes (à définir en entretien), Mutuelle entreprise
Le profil recherché
Compétences: Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 208CMRT
