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Penelope Welcome emploi
Penelope Welcome recrutement

Responsable Planning RH Event H/F Penelope Welcome

  • Paris 9e - 75
  • Alternance
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
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Détail du poste

Nous recherchons un(e) Responsable Planning RH pour intégrer notre service évènementiel. En binôme avec un(e) Responsable d'Agence, vous assurerez la planification quotidienne du personnel d'accueil pour plusieurs sites clients.

Nous vous proposons :

  • Contrat : Apprentissage (alternance)

  • Rythme : 1 jour en formation / 4 jours entreprise

  • Lieu : Paris 75009

  • Horaires : 7h à 16h du lundi au jeudi et 7h à 15h le vendredi

  • Date de début : Dès que possible (Mai 2026)

Vos principales responsabilités :

  • Assurer quotidiennement le suivi des prises de poste du personnel.

  • Gérer les absences des hôte(sse)s au jour le jour.

  • Informer les clients des mouvements de personnel sur leurs sites.

  • Constituer et entretenir un vivier pour les remplacements, transmettre les besoins en recrutement et participer aux entretiens d'embauche.

  • Gérer l'administration du personnel : contrats de travail, arrêts maladie, variables de paie, etc.

  • Relayer le/la Responsable d'Agence dans la communication avec les clients et les salarié(e)s

Profil recherché :

  • Expérience significative dans la gestion de planning et la gestion du personnel

  • Première expérience concrète en ressources humaines.

  • Bonne connaissance des métiers de l'accueil.

  • Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

  • Excellente gestion du temps et des priorités.

  • Maîtrise du Pack Office.

La suite en étapes :

  • 1er entretien téléphonique avec un chargé de recrutement

  • 2ème entretien avec la directrice

  • Validation et prise de poste

Les avantages

  • Situation géographique de votre lieu de travail proche de chez vous
  • Adaptabilité de vos heures de travail
  • Formation complète à nos métiers dès votre recrutement
  • Des perspectives d'évolution au sein du Groupe
  • Un CSE offrant des avantages attractifss
  • Une mutuelle avantageuse
  • Carte tickets restaurant

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Accusé de réception de vos CV et Sélection

  • Pré-qualification téléphonique

  • Premier entretien avec le service Recrutement : Réponse sous 72h

  • Deuxième entretien avec l'équipe opérationelle

  • Nous nous efforçons de répondre à tous nos candidats dans un délai maximum de 3 semaines

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Publiée le 11/05/2026 - Réf : 7715951

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