Les missions du poste
La présente mission a pour objet la réalisation de prestations d'expertise et de coordination technique dans le cadre de
projets de contrôle-commande numérique et/ou de protection de postes électriques THT, HT et MT, pour des opérations
menées en France et, le cas échéant, à l'international.
Le prestataire intervient pour définir, produire, coordonner et sécuriser les éléments techniques nécessaires à la bonne
exécution des projets, dans le respect des exigences fonctionnelles, techniques, de qualité, de délai et de sécurité
applicables.
La mission vise à :
- définir et sécuriser les solutions techniques des projets confiés
- réaliser ou piloter les études techniques nécessaires
- garantir la cohérence technique globale des solutions mises en oeuvre
- contribuer à la bonne réalisation des livraisons techniques
- appuyer les phases de validation, de réception et de mise en service
- identifier, analyser et contribuer à la résolution des risques et difficultés techniques
- assurer un niveau de documentation et de traçabilité conforme aux exigences du projet.
Le profil recherché
Le prestataire devra justifier des compétences suivantes :
- formation ingénieur généraliste ou génie électrique, ou expérience équivalente
- expérience significative en environnement postes électriques, protection et/ou contrôle-commande numérique
- maîtrise des systèmes de protection et de contrôle-commande GE Vernova ou d'autres fournisseurs
- bonne connaissance des réseaux électriques et des solutions de protection de postes
- maîtrise des environnements Windows et outils bureautiques usuels
- bonne connaissance du protocole IEC 61850 et des architectures réseau associées
- connaissances en cybersécurité appliquée aux systèmes industriels / électriques
- bonnes capacités de communication orale et écrite
- maîtrise du français et de l'anglais
- capacité à intervenir en environnement projet complexe, multi-interlocuteurs et multiculturel.
Les avantages
- Une démarche engagée pour les mobilités douces
- Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
- Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
- Une présence nationale et internationale forte
- Une politique de cooptation solide et durable
- Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.
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La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique
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La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts
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Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise
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L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé
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Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.
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HOUSE OF ABY en images
Publiée le 11/05/2026 - Réf : a0wa2000000G90v
