Les missions du poste
En tant que Talent Acquisition dédié au recrutement des fonctions supports, vous aurez pour principales missions :
* Recueillir les besoins auprès des managers (Finance, IT, BD, Marketing, RH, Office Management...)
* Définir et mettre en oeuvre une stratégie de sourcing adaptée ;
* Rédiger et diffuser les annonces ;
* Identifier, approcher et sélectionner les candidats (sourcing direct, job boards, réseaux sociaux) ;
* Conduire les entretiens et évaluer les compétences ;
* Assurer le suivi des candidats tout au long du process ;
* Piloter la relation avec les cabinets de recrutement le cas échéant ;
* Accompagner les managers dans leurs prises de décision ;
* Garantir une expérience candidat qualitative et cohérente avec l'image du cabinet ;
* Contribuer à la structuration des processus de recrutement ;
* Participer à différentes missions et projets transverses.
Cette liste non exhaustive n'est pas limitative.
Rémunération fixe.
1 journée de télétravail.
Le profil recherché
* Expérience confirmée en recrutement, idéalement en cabinet d'avocats ou dans le secteur du conseil.
* Anglais courant (C1 minimum) indispensable.
* Excellent relationnel, sens du service et de la rigueur pour travailler dans un environnement exigeant.
L'entreprise
Dans un contexte de croissance et de structuration de ses équipes, le cabinet renforce sa fonction recrutement et recherche un(e) Talent Acquisition spécialisé(e) sur les fonctions supports.
Publiée le 08/05/2026 - Réf : JN -052026-7012419-4746_1778208901
