Détail du poste
CONNECTT, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI recherchons pour notre client,société de production agroalimentaire située dans le Val de Marne (94), un AGENT ADMINISTRATIF (H/F).
Vos principales missions :
Réception et saisie des commandes clients sur ERP (CSB)
Transmission des informations aux différents services
Gestion administrative des achats : contrôle des bons de réception, saisie des factures, suivi des commandes fournisseurs
Gestion des ventes : édition des bons de livraison, facturation et suivi administratif
Réalisation de tableaux de suivi et statistiques sous Excel (CA, reporting)
Édition des étiquettes de production
Participation aux inventaires et contrôle des stocks
Suivi des chargements camions
Gestion des appels téléphoniques et des e-mails clients/fournisseurs
Profil
Bonne maîtrise d'Excel et Word
Aisance administrative et organisationnelle
Polyvalence et bon relationnel
Une expérience sur ERP est appréciée (idéalement CSB)
Une première expérience dans un environnement industriel ou production est un plus
Les + qui feront la différence :
La maîtrise du chinois est un atout dans le cadre d'échanges avec certains fournisseurs
Intérêt pour les produits asiatiques ou connaissance de la cuisine asiatique
Expérience en environnement agroalimentaire
Informations contractuelles :
Type de contrat : Intérim
Localisation : Créteil (94)
Rémunération : entre 1900 € et 2 100 € brut mensuel + titres-restaurant
Le profil recherché
Compétences: Gestion administrative du courrier,Bureautique et outils collaboratifs,Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier,Archiver des dossiers et documents de référence,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Contrôler la conformité des données,Organiser le traitement des commandes
Langues: Chinois (Mandarin) souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 08/05/2026 - Réf : 207ZVBQ
