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Exco emploi
Exco recrutement

Auditeur Financier Alternance H/F Exco

  • Écully - 69
  • Alternance
  • 11 mois
  • Bac +5
  • Services aux Personnes • Particuliers
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Les missions du poste

EXCO Lyon, cabinet de référence regroupant près de 50 collaborateurs spécialisés en expertise comptable, audit et conseil, recrute un(e) alternant(e) en audit financier à compter de septembre 2026.

Au sein d'une équipe dynamique, vous participerez à des missions d'audit légal et contractuel auprès d'une clientèle majoritairement composée de PME régionales. Ces interventions vous permettront d'appréhender une démarche d'audit complète, fondée sur une analyse approfondie du contrôle interne.

Encadré(e) par des collaborateurs seniors, vous vous contribuerez notamment à :

- L'accompagnement des équipes dans l'audit des états financiers ;
- La réalisation des travaux de contrôle et de vérification ;
- L'analyse des cycles comptables et financiers ;
- La rédaction de notes de synthèse et de mémos d'audit ;
- La participation aux différentes étapes des missions jusqu'à leur finalisation

Pourquoi rejoindre EXCO ?

Intégrer EXCO, c'est évoluer dans un environnement dynamique, formateur et pluridisciplinaire, favorisant le développement des compétences et la prise de responsabilités progressive.

Une attention particulière sera portée à votre intégration ainsi qu'à votre formation aux méthodologies du cabinet et du réseau EXCO. L'objectif est de vous permettre de monter rapidement en compétences afin de faire de cette alternance une expérience enrichissante et professionnalisante.

Le profil recherché

Vous préparez une formation supérieure en finance, comptabilité ou audit (DSCG, Master CCA, école de commerce...) et recherchez une alternance dans le cadre de votre cursus à partir de septembre 2026.
Une première expérience en audit ou en comptabilité, acquise lors d'un stage ou d'une précédente alternance, serait appréciée.
Pour réussir à ce poste, vous faites preuve de :
* Rigueur et sens de l'organisation ;
* Implication et respect des délais ;
* Esprit d'équipe et bon relationnel ;
* Maîtrise des outils bureautiques Microsoft, notamment Excel avancé.

Les avantages

  • Télétravail selon les postes
  • Onboarding
  • Parcours d'intégration
  • Formations
  • Moments de convivialité

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature

  • Si votre CV est sélectionné, nous vous envoyons un mail pour vous proposer un entretien

  • Entretien(s) physique(s) ou visio avec la personne en charge du recrutement et/ou expert

  • Retour de décision finale

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Publiée le 08/05/2026 - Réf : Vq5r6pYw1aVnAmMv

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