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Externatic emploi
Externatic recrutement

Administrateur Sauvegarde et Virtualisation - CDI Client Final H/F Externatic

  • Rodez - 12
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Rejoignez un acteur français à taille humaine, expert de l'hébergement haute performance et de la gestion de datacenters souverains. Cette structure exploite ses propres infrastructures sécurisées, garantissant une maîtrise totale de la chaîne de valeur IT pour ses clients.
Portée par une croissance soutenue, l'entreprise gère un parc d'envergure : plus de 2500 machines virtuelles et une centaine de serveurs physiques.

Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, elle s'associe à Externatic pour recruter un(e) Administrateur Sauvegarde et Virtualisation (F/H). Ici, pas de mission de conseil ou de prestation : vous intégrez un client final pour gérer ses propres infrastructures sur le long terme.

Rattaché(e) au Directeur Technique au sein d'une équipe de 15 collaborateurs, vous êtes le garant de la disponibilité et de la sécurité des données. Vos missions se décomposent ainsi :

  • Pilotage de la Sauvegarde : Administration quotidienne et optimisation des flux de sauvegarde via la solution Veeam, garantissant l'intégrité et la restauration des données critiques.
  • Administration de la Virtualisation : Maintien en condition opérationnelle et évolution des clusters sous environnements VMware, Proxmox et Hyper-V.
  • Support Réseau (20%) : Intervention ponctuelle sur les équipements LAN/WAN, gestion des VLAN et support sur les passerelles de sécurité (firewalling).
  • MCO Système : Supervision d'un parc mixte (Linux & Windows), gestion des incidents de niveau 2/3 et déploiement des mises à jour critiques.
  • Amélioration Continue : Participation aux projets d'automatisation des déploiements et veille constante sur les solutions de stockage et de backup.

Avantages

Conditions de travail & Avantages

  • Rémunération : 32 000€ à 38 000€ brut annuel (selon profil et expérience).
  • Localisation : Poste basé à Rodez (ouvert à Figeac).
  • Rythme : 35h (9h-17h), offrant un véritable équilibre vie pro/vie perso.
  • Télétravail : 2 jours par semaine possibles après la période d'intégration.
  • Astreintes : Environ une semaine tous les deux mois (rémunérées par prime).
  • Le "+" : Une entreprise stable avec un turnover très faible et un environnement technologique stimulant (propriétaire de ses datacenters).

Le processus de recrutement

Un process fluide et transparent pour respecter votre temps :
  1. Échange avec Externatic : Entretien avec un consultant expert pour valider l'adéquation entre votre projet et le poste.
  2. Rencontre RH & Direction : Premier entretien avec la responsable RH et le DG pour découvrir la vision et les valeurs de l'entreprise.
  3. Entretien Technique : Échange approfondi avec l'équipe technique pour valider vos compétences et projeter votre quotidien.
  4. Proposition : Une offre concrète pour démarrer l'aventure

Le profil recherché

Nous recherchons un(e) technicien(ne) ou ingénieur(e) passionné(e) par les enjeux d'infrastructure et de continuité d'activité.

  • Expérience : Vous justifiez d'une expérience solide de 3 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement de production critique.
  • Expertise Technique : Vous maîtrisez les solutions de sauvegarde (type Veeam) et les technologies de virtualisation majeures. Des bases solides en administration système (Linux/Windows) sont indispensables.
  • Compétences Réseau : Vous possédez des notions concrètes en réseaux et sécurité pour intervenir en autonomie sur des problématiques de premier niveau.
  • Savoir-être : Rigueur, autonomie et une grande réactivité face aux incidents sont vos meilleurs atouts pour réussir dans ce contexte de haute disponibilité.

Les avantages

  • 100% client final
  • Cabinet spécialisé en informatique
  • Cabinet présent dans toute la France

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Nous prenons contact avec vous

  • Explorons ensemble vos envies/objectifs

  • Nous présentons votre profil

  • Mise en relation avec l'entreprise

  • Suivi de votre intégration

  • Donnons-nous des nouvelles

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Publiée le 07/05/2026 - Réf : 002132

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