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Crédit Coopératif recrutement

Assistant Chargé Marketing Digital et CRM - Nanterre - Alternance H/F Crédit Coopératif

  • Nanterre - 92
  • Alternance
  • Télétravail partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
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Détail du poste

Description de l'entreprise

📣 Donnez du sens à votre travail et rejoignez la banque des transitions sociale et environnementale. Le Crédit Coopératif est une banque singulière, à taille humaine au sein du groupe BPCE et récemment certifié Great Place To Work dès sa première participation ! ✨ Notre culture d'entreprise se caractérise par la convivialité, le sentiment de fierté et le respect ressenti de la part de notre encadrement. Si vous recherchez une entreprise humaine, où il fait bon travailler et où vos contributions sont valorisées, votre place est parmi nous. Avec ses 2000 collaborateur·rice·s, le Crédit Coopératif et ses filiales, BTP Banque et Ecofi, prônent depuis plus de 130 ans un modèle d'économie sociale et solidaire durable pour ses clients comme pour ses talents. Nous restons fidèles à nos convictions, à nos engagements et au bien-être de nos collaborateur·rice·s pour vous permettre de construire le parcours qui vous ressemble. Et vivre votre métier autrement ! #UnAutreJobEstPossible ; #AvecVousCestPossible

Poste et missions

🎯 Au sein de notre Direction du Développement et plus spécifiquement de la direction du marketing omnicanal et connaissance clients, vous participerez aux activités quotidiennes en prenant part aux missions suivantes : - Mise en place opérationnelle des campagnes: o Participer à la mise en oeuvre des campagnes omnicanales (définition du ciblage, des canaux de diffusion : emails, SMS, Push, bannières ...) sur la clientèle personnes physiques et personnes morales. o Paramétrer les campagnes dans les outils CRM, sur l'ensemble des canaux (Adobe Campaign et Kameleoon) o Mettre en place les tests et assurer la validation avant diffusion o Gérer l'envoi du plan d'opportunités commerciales à destination du réseau en accord avec le plan d'action commercial - Analyse de la performance et A/B testing : o Participer au suivi des campagnes et mettre en place des reportings en identifiant les meilleurs indicateurs de performance (KPI) pour les bilans sur Adobe Analytics. o Mettre en place des A/B tests (objets, ciblage, CTA...) sur les campagnes pour les optimiser - Participation au développement de projets autour de la data client : o Développer des cas d'usageo Vérifier et recetter la base de données o Participer au suivi et l'analyse de la qualité de la donnée o Assurer une veille et un benchmark sur les bonnes pratiques et nouveautés en CRM

Profil et compétences requises

✨ Et vous ? 🎓 Vous êtes étudiant·e en 3ème année de Bachelor ou Licence ou en Master 1 ou Master 2, en marketing digital, ou marketing relationnel avec un vif intérêt pour exploiter et analyser les données. Vous voulez donner du sens à votre carrière au sein d'une banque investie dans les transitions sociale et environnementale autant que pour l'inclusion de tous et de toutes, et qui contribue collectivement à une société plus équitable ? Rejoignez-nous ! 📌 Nos avantages : '- 32 jours de congés '- 100 % du coût de la mutuelle d'entreprise pris en charge au titre de la formule de base '- Avantages collaborateurs Crédit Coopératif : taux et tarifs préférentiels '- Restaurant d'entreprise '- Accord de télétravail '- Services et avantages proposés par notre comité d'entreprise (billetterie, voyages, prime de garde...) '- Accompagnement Ma Bonne Fée (famille, santé, vie professionnelle) '- Dispositifs d'engagement solidaire Contrat : Alternance Date de prise de fonction : 07/09/2026 Temps de travail : 35h du lundi au vendredi Localisation : Siège - Nanterre

Informations complémentaires sur le poste

Chez nous, l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion sont des piliers forts de notre plan stratégique. Nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons qui nous rejoignent, indépendamment de l'âge, l'origine, l'orientation sexuelle, ou encore le handicap... Forts d'un index égalité femmes-hommes de 99 points en 2025 et d'un taux d'emploi handicap de près de 8%, nous déployons des parcours pour les femmes, soutenons la parentalité et nous engageons pour une meilleure inclusion de la maladie en entreprise.

Les avantages

  • 32 jours de congés + RTT
  • 100% de la mutuelle d'entreprise pris en charge - Formule de base
  • Taux et tarifs préférentiels sur nos offres bancaires
  • Télétravail selon l'accord en vigueur
  • Avantages CSE et Association Sportive du Crédit Coopératif
  • Forfait mobilités durables avec Worklife
  • Pas de travail le samedi

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des candidatures

  • Pré qualification RH pour disposer des informations essentielles

  • Entretien avec le manager

  • La candidature est validée : Entretien RH

  • La candidature est validée suite à l'entretien RH : entretien avec le N+2 (facultatif)

  • Après prise de référence, proposition au candidat sélectionné

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La carte

12 Boulevard de Pesaro

92000 Nanterre

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Publiée le 07/05/2026 - Réf : CCOOP07153

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