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Assistant Comptable H/F

Work 2000 Metallurgie

  • Sainte-Eulalie-en-Royans - 26
  • Intérim
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Notre client, structure dynamique en pleine croissance, recherche un Assistant Comptable pour venir en appui du service comptable composé de 2 collaborateurs.
Missions :
En tant qu'Assistant Comptable, vous serez en charge de :

Tenir la comptabilité fournisseur : contrôle des factures, saisie, lettrage
Tenir la comptabilité client : lettrage et relance des impayés pour les clients français
Saisir les mouvements bancaires et effectuer les remises de chèques et LCR
Pointer et saisir les notes de frais
Assurer le classement et l'organisation des documents comptables

Profil recherché :

Connaissances en bureautique (Excel)
Connaissances de base en comptabilité
Débutant accepté, curieux et avec une appétence pour l'informatique

Qualités personnelles :

Rigueur et organisation
Autonomie
Capacité d'adaptation

Conditions :

Horaires : 8h30-12h30 // 13h30-17h30 du lundi au jeudi, 16h30 le vendredi
39h par semaine

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.),Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc),Enregistrer les recettes d'une entreprise,Etablir un état de rapprochement bancaire,Gérer les notes de frais,Préparer des documents comptables,Préparer et déclarer la TVA

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Publiée le 07/05/2026 - Réf : 207ZBMD

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