Les missions du poste
Vous aimez les journées qui ne se ressemblent pas, les échanges avec les équipes et les missions RH variées ? Cette opportunité pourrait vous plaire.
Notre client, entreprise dynamique implantée aux alentours de Quimper, recherche un(e) Chargé(e) RH dans le cadre d'un remplacement temporaire. Vous rejoindrez une structure en développement, attachée à la qualité de son environnement de travail et à la proximité entre les équipes.
Prise de poste prévue en juillet 2026 pour une durée de 8 mois.
Au coeur de la vie de l'entreprise, vous intervenez sur l'ensemble des sujets RH du quotidien et accompagnez les équipes sur des missions à la fois opérationnelles et administratives.
Vos missions principales :
- Assurer la gestion administrative du personnel : contrats, avenants, suivi des absences, visites médicales, dossiers salariés...
- Participer aux recrutements : diffusion des annonces, sourcing, premiers échanges candidats, organisation des entretiens et intégration des nouveaux collaborateurs
- Gérer le suivi des intérimaires en lien avec les agences partenaires
- Préparer et transmettre les éléments variables nécessaires à la paie
- Suivre les actions de formation et leur organisation administrative
- Participer au bon fonctionnement des relations sociales et au suivi des obligations réglementaires
- Contribuer ponctuellement à différents projets RH et sujets liés à la vie de l'entreprise
Ce poste offre une vraie polyvalence et une vision globale de la fonction RH.
Le profil recherché
Nous recherchons avant tout une personne :
- organisée et rigoureuse,
- capable de gérer plusieurs sujets en parallèle,
- à l'aise dans les échanges avec différents interlocuteurs,
- discrète et fiable dans le traitement des informations,
- autonome tout en appréciant le travail en équipe.
Une bonne connaissance du droit du travail ainsi qu'une aisance avec les outils bureautiques seront nécessaires pour réussir sur ce poste.
Vous souhaitez rejoindre un environnement stimulant, au sein d'une entreprise où la polyvalence et l'esprit d'équipe occupent une place importante ? N'hésitez pas à postuler.
L'entreprise
Infos complémentaires
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie en images
Publiée le 07/05/2026 - Réf : OFFRE - 643 691