Les missions du poste
Harry Hope, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client un Gestionnaire de paie H/F.
Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine situé à Aix-en-Provence, reconnu pour son environnement de travail sain, collaboratif et moderne.
Votre futur environnement de travail
Au sein d'une structure conviviale de 10 collaborateurs, vous intégrez le pôle social composé de 2 spécialistes. Sous la responsabilité de la Responsable de pôle, vous jouez un rôle clé dans le développement du cabinet.
Ce poste de Gestionnaire de paie H/F propose une organisation évolutive : un démarrage en CDD (24h/semaine) de septembre à décembre pour une transition fluide, suivi d'un CDI à temps plein (39h/semaine) dès le mois de janvier 2027.
Vos missions de pilotage
En totale autonomie sur votre périmètre, vous assurez la fiabilité du cycle de paie pour un portefeuille diversifié :
- Établir et contrôler environ 30 dossiers par mois, avec une maîtrise complète du logiciel Silae.
- Assurer l'intégralité des déclarations sociales et la production des DSN mensuelles et événementielles.
- Piloter l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié : contrats, DPAE, absences, arrêts maladie, soldes de tout compte et ruptures conventionnelles.
- Garantir la conformité légale et conventionnelle en effectuant une veille sociale active sur de multiples conventions collectives.
- En tant que Gestionnaire de paie, vous devenez le partenaire conseil de vos clients pour répondre à leurs problématiques RH quotidiennes.
- Collaborer étroitement avec les experts-comptables pour maintenir un niveau de qualité de service et de stabilité optimal.
Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience d'au moins un an (hors alternance) acquise impérativement en cabinet d'expertise comptable ou en environnement multi-conventionnel.
- Formation : Diplômé d'un Bac +2/3 spécialisé en paie, RH ou gestion (type DUT GEA, Licence RH) ou Master GRH.
- Expertise technique : Vous maîtrisez les réglementations sociales et l'outil Silae.
- Qualités : Votre rigueur, votre sens de la confidentialité et votre tempérament volontaire feront de vous un Gestionnaire de paie reconnu au sein de l'équipe.
Les conditions et avantages
- Rémunération : Entre 27 000 EUR et 34 000 EUR brut annuel selon votre profil.
- Contrat évolutif : CDD 24h (septembre à décembre) puis CDI 39h (dès janvier).
- Avantages : Tickets restaurant, Mutuelle, Intéressement (équivalent 1 mois de salaire).
- Perspectives : Réévaluation salariale annuelle, grande montée en compétences et participation aux événements du cabinet (séminaires, etc.).
Vous souhaitez intégrer une structure aixoise qui valorise l'humain et la progression technique ? Postulez pour échanger sur ce beau projet !
L'entreprise
Publiée le 07/05/2026 - Réf : 29345635 EC-ATO-72934
