Les missions du poste
Êtes-vous passionné par le secteur de l'Aéronautique, Spatial et Défense et souhaitez-vous jouer un rôle clé dans des projets technologiques de pointe ? Nous recherchons un Ingénieur Contrôle Non Destructif (CND) / Ingénieur ESP/ESPN pour contribuer à des missions où précision, expertise et innovation sont au coeur de chaque réalisation. Vous collaborerez avec des équipes pluridisciplinaires afin de garantir la sûreté, la qualité et la performance de projets complexes, tout en mettant en oeuvre les meilleures pratiques et technologies en contrôle non destructif.
- Élaborer des procédures de contrôle non destructif (CND) adaptées aux exigences techniques et réglementaires.
- Réaliser et superviser les opérations de CND sur les équipements et structures liés au secteur Aéronautique-Spatial-Défense.
- Analyser, interpréter et valider les résultats des tests conformément aux normes ESP/ESPN.
- Assurer la conformité des équipements au regard des réglementations en vigueur.
- Collaborer étroitement avec les autres départements pour optimiser les procédés et garantir l'intégrité des projets.
- Rédiger des rapports techniques détaillés et formuler des recommandations pour l'amélioration continue.
Le profil recherché
Vous êtes un professionnel rigoureux et proactif, avec un goût prononcé pour l'innovation et la recherche de solutions. Votre expertise en contrôle non destructif et en équipements sous pression sera mise à profit pour relever des défis techniques passionnants.
- Titulaire d'un diplôme d'ingénieur (Bac +5) dans un domaine pertinent tel que les matériaux, la mécanique ou la physique appliquée.
- Idéalement une expérience de 5 ans dans des activités liées au contrôle non destructif et/ou au secteur ESP/ESPN.
- Connaissance approfondie des techniques de CND (ultrasons, radiographie, ressuage, magnétoscopie, etc.).
- Compréhension des normes et réglementations ESP/ESPN et des certifications associées.
- Compétences en analyse technique et rédaction des rapports complexes.
- Capacité à travailler en équipe tout en maintenant un haut niveau d'autonomie.
- Maîtrise du français et de l'anglais technique.
Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Les avantages
- Une démarche engagée pour les mobilités douces
- Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
- Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
- Une présence nationale et internationale forte
- Une politique de cooptation solide et durable
- Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.
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La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique
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La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts
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Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise
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L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé
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Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.
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HOUSE OF ABY en images
Publiée le 06/05/2026 - Réf : a0wa2000000FsOH
