Les missions du poste
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT...
Gestion de la facturation client séminaire et groupe (MICE)
Établir la facture conformément au process Groupe
Vérifier la stricte conformité des données aux dispositions légales, faire valider la facture par notre service commercial
Assurer son émission au client, sa bonne réception, suivre la créance et relancer le client (par téléphone, mail, courrier)
Traiter et enregistrer les éventuelles réclamations ou litiges liés à la facturation en s'appuyant sur les services concernés, analyser leur contexte, rechercher les causes imputables
Contrôle des caisses restauration et hébergement: s'assurer de la conformité des encaissements rapporté au chiffre d'affaires
TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI...
Le 13ème mois et intéressement
Des opportunités de mobilité en France et à l'international
Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière
Des tarifs collaborateurs pour se faire des spectacles et des week-ends de rêve
Un parking à disposition pour nos talents
Des repas à petit prix
CDI - 35h Hebdo
Salaire mensuel brut de 2031€
Horaires du lundi au vendredi de journée : 8h00-16h00 / 9h00-17h00 / 10h00-18h00
Prise de poste dès que possible.
Le profil recherché
De formation niveau Bac +2 en gestion, comptabilité, finance ou dans le domaine de l'Hôtellerie/Restauration, vous possédez idéalement une à deux années d'expérience.
Possédant une excellente aisance relationnelle, vous êtes rigoureux(se) dans le recueil et le traitement des données.
Doté d'un très bon esprit d'équipe, vous êtes organisé(e) et savez vous adapter à toutes situations.
Votre "Plus" ? Votre connaissance du Front et Back Office hôtelier !
Infos complémentaires
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
1.Préqualification téléphonique
2.Entretien avec notre Contrôleuse Financière et/ou DRH
3.Bienvenue chez Barrière !
LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue au travers de ses 20 hôtels. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.
Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier entretien téléphonique
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Les autres étapes sont spécifiques au poste, et seront indiquées dans chaque annonce
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En moyenne deux étapes suffisent pour être accueilli chez Barrière
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Barrière en images
La carte
777 bis Pont de Flandres
59777 Lille
Publiée le 05/05/2026 - Réf : REF1558J
