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HOUSE OF ABY emploi
HOUSE OF ABY recrutement

Ingénieur Électronique de Puissance H/F HOUSE OF ABY

  • Annecy - 74
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 5 à 10 ans
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Les missions du poste

Êtes-vous prêt à contribuer à la réalisation de projets technologiques de pointe dans un environnement stimulant et collaboratif ? En tant qu'Ingénieur Électronique de Puissance (F/H), vous aurez l'opportunité de mettre votre expertise au service de défis techniques complexes. Ce rôle vous permettra non seulement de concevoir des solutions innovantes mais aussi de participer activement à l'écosystème industriel européen.

  • Réaliser des études et des conceptions de systèmes électroniques de puissance.
  • Assurer le développement hardware (hardware design), les tests et la validation des produits.
  • Effectuer des analyses et modélisations électrotechniques et thermiques.
  • Coordonner les phases de production et collaborer avec les équipes multidisciplinaires.
  • Garantir la conformité aux normes qualité et sécurité.
  • Participer à l'amélioration continue des processus et produits.

Le profil recherché

Vous êtes passionné(e) par l'électronique et aspirez à relever des challenges techniques ambitieux ? Ce poste requiert à la fois une formation solide et une expérience significative. Voici ce qu'il faut pour réussir :

  • Diplôme d'ingénieur ou équivalent en électronique, électrotechnique ou en énergie.
  • Expérience de 5 à 10 ans dans le domaine de l'électronique de puissance.
  • Maîtrise des outils de simulation et de conception (LTspice, Matlab/Simulink, etc.).
  • Connaissance approfondie des convertisseurs DC/DC et AC/DC, et des normes électriques.
  • Capacité à communiquer efficacement et à travailler en équipe.
  • Anglais technique requis, une seconde langue serait un avantage.
  • Autonome, méthodique et orienté(e) résultats.

Les avantages

  • Une démarche engagée pour les mobilités douces
  • Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
  • Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
  • Une présence nationale et internationale forte
  • Une politique de cooptation solide et durable
  • Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.

  • La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique

  • La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts

  • Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise

  • L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé

  • Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.

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Publiée le 04/05/2026 - Réf : a0wa2000000FdfN

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