Les missions du poste
Le poste
Vos missions :
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Conformité et Contrôle interne (H/F) sur notre site de Chartres.
Vous intégrerez une équipe de 5 collaborateurs, où l'expertise et la collaboration sont au coeur du quotidien.
Au sein du service Contrôle Interne & Conformité, vous veillez à la maîtrise des risques opérationnels, à la conformité réglementaire et à l'efficacité des processus internes, en assurant un cadre de contrôle robuste et en accompagnant les métiers dans l'amélioration continue de leurs pratiques.
Au quotidien, vous serez amené(e) :
- Elaborer et déployer le dispositif « qualité des données »
- Prendre en charge le sujet de la « sous-traitance » du point de vue de la Conformité
- Déployer le « contrôle interne » au sein de l'organisation
- Accompagner les équipes sur divers sujets de mise en conformité (Eckert, Evin, DDA, etc.)
Profil recherché
Vous disposez d'un Bac +5 ou équivalent, avec une spécialisation en Audit, Contrôle Interne, Conformité ou Gestion des Risques, et vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Une expérience en environnement réglementé ou en cabinet d'audit serait un plus.
Une formation progressive vous sera dispensée en interne afin de vous permettre de monter en compétences à votre rythme. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, avec un suivi régulier tout au long de votre parcours d'intégration.
Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles :
- Capacité d'analyse et de synthèse pour évaluer les risques et contrôler la fiabilité des processus internes
- Solide maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) ; la connaissance d'outils de reporting (Power BI, Qlik Sense) est un plus
- Excellentes compétences rédactionnelles pour formaliser des procédures, rapports et plans d'action clairs
- Sens de la communication, diplomatie et pédagogie pour sensibiliser les équipes aux enjeux du contrôle interne et de la conformité
- Force de proposition, curiosité et autonomie dans l'identification et la mise en oeuvre d'actions d'amélioration continue
Rejoindre NoveoCare, c'est bénéficier :
- D'avantages concrets : mutuelle d'entreprise, carte restaurant, prime vacances, participation, accès aux offres CSE
- D'une organisation flexible : télétravail et horaires aménageables
- D'un parcours d'intégration structuré, avec une matinée d'onboarding à votre arrivée
- D'un accompagnement à la prise de poste via des formations ciblées
- D'un dispositif bien-être accessible en cas de besoin
- D'une politique RSE active : inclusion, actions solidaires, engagement écoresponsable
- D'un dispositif de mobilité responsable avec Karos
Envie d'apprendre, de relever de nouveaux défis et de vous investir dans une entreprise engagée ? Rejoignez-nous !
À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Compétences: Analyser la qualité des process,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité...
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Bienvenue chez Noveocare
Acteur reconnu de la gestion déléguée depuis plus de 35 ans, nous sommes spécialisés dans les domaines de la santé, de la prévoyance-décès, de la retraite et de l'emprunteur.
Nous accompagnons les courtiers et porteurs de risques (assureurs, mutuelles, institutions de prévoyance, bancassureurs) dans la mise en place de leurs contrats et tout au long de leur cycle de vie.
Avec près de 950 collaborateurs répartis sur toute la France, nous gérons les contrats de 70 000 entreprises, représentant plus de 2,4 millions de personnes protégées, pour un chiffre d'affaires de 65 millions d'euros en 2024.
Rejoindre NoveoCare, c'est intégrer une entreprise indépendante et dynamique, où la fiabilité, l'humain et la qualité de service sont au coeur de notre action.
Mais pas seulement ! C'est aussi évoluer dans une entreprise guidée par des valeurs fortes : l'expertise, le sens du client, l'engagement et le collectif.
Publiée le 04/05/2026 - Réf : 207TQYZ
