Responsable Souscription Collectivités H/F Groupama Loire Bretagne Super recruteur

Rattaché(e) au Responsable marché Collectivités, le/la Responsable Souscription Collectivités pilote et organise l'activité de souscription sur le marché des Collectivités, dans une logique de performance globale, de maîtrise des risques et de qualité de service.

Il/elle anime la ligne managériale, garantit la cohérence des pratiques de souscription et arbitre les priorités sur son périmètre, en lien étroit avec les équipes commerciales, prévention et fonctions supports.

En tant que Responsable souscription collectivités, vous aurez pour missions :

• Pilotage de l'activité de souscription Collectivités
  - Piloter la performance de l'activité (volumes, stocks, délais, qualité).
  - Garantir la qualité des engagements, la conformité des décisions et la robustesse des portefeuilles.
  - Suivre les indicateurs clés, analyser les résultats et définir les actions correctrices.
  - Contribuer à la déclinaison opérationnelle des orientations de souscription.

• Management
  - Manager et accompagner les responsables/encadrants des équipes de souscription Collectivités.
  - Donner le cadre, fixer les priorités et sécuriser la prise de décision managériale.
  - Développer les compétences managériales et techniques des managers.
  Fédérer les équipes autour des objectifs de performance, de qualité et de maîtrise des risques.

• Expertise technique et maîtrise des risques
  - Apporter une expertise de niveau supérieur sur les dossiers à enjeux (appels d'offres, cosouscriptions, risques complexes).
  - Veiller au respect des règles de souscription, des procédures internes et de la réglementation.
  - Travailler en lien avec la prévention, la maîtrise des risques et la réassurance.
  - Participer aux revues de portefeuilles et aux instances liées aux risques Collectivités.

• Coordination transverse et amélioration continue
  - Assurer la coordination entre la souscription, le commerce, la prévention et les fonctions supports.
  - Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils de souscription.
  - Participer aux projets transverses DEC impactant le périmètre Collectivités.
  - Être force de proposition pour améliorer la performance et la qualité de service.

Process de Recrutement :

- Entretien de recrutement sur le site de Beaucouzé, avec le manager N+1 et un chargé de recrutement.

- Assessment

- Éventuellement, un second entretien avec le manager N+2.