Infirmier H/F

Ass Centre Soins Sante

  • Templeuve-en-Pévèle - 59
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Description du poste :

Nous recherchons un infirmier ou une infirmière pour rejoindre notre équipe. Vous serez au coeur des soins aux patients, en assurant leur bien-être physique et émotionnel. Ce poste vous permettra de mettre en pratique vos compétences en soins infirmiers tout en travaillant dans un environnement agréable, dynamique et collaboratif.

Responsabilités :
Fournir des soins aux patients en respectant les protocoles établis.
Effectuer des évaluations cliniques et surveiller l'état de santé des patients.
Administrer des traitements et des médicaments selon les prescriptions médicales.
Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer des plans de soins adaptés.
Éduquer les patients sur leur condition de santé, les traitements et les soins à domicile.
Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé, conformément aux normes d'hygiène.

Profil recherché :
Un diplôme d'État d'infirmier(ère) requis.
Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les patients.
Esprit d'équipe et volonté de collaborer avec d'autres professionnels de santé.
.
Remboursement des frais kilométriques.
Horaires de jour (7h-13h) quelques après-midi dans le mois de 16h à 19h

Si vous êtes motivé(e) par le désir d'aider autrui et que vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe engagée, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique au personnel,Concevoir des protocoles de soins,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Piloter une activité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des infirmiers et des sages-femmes

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 01/07/2026 - Réf : 207RDBV

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