Détail du poste
Type de contrat : CDI
Localisation : Isneauville (76)
Mode de travail : Hybride
Date de démarrage : Dès que possible
Fourchette de salaire : Entre 30k et 35k selon votre expérience
Nous recherchons actuellement pour notre centre de services un.e Technicien(ne) Support Applicatif de Niveau 2 couvrant également un second périmètre qui concerne l'exploitation logiciels métiers & supervision équipements Critiques.
Votre mission (si vous l'acceptez) :
Support Applicatif N2 Métiers :
Assurer le support applicatif de niveau 2 sur les logiciels métiers.
Analyser et résoudre les incidents non traités en niveau 1.
Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre les processus fonctionnels.
Escalader les anomalies techniques aux équipes de développement ou aux éditeurs.
Participer aux phases de tests fonctionnels et recettes.
Rédiger et maintenir la documentation utilisateur et les procédures internes.
Former les utilisateurs clés ou les référents sur les outils applicatifs.
Exploitation & Supervision Logiciels Métiers / Équipements Critiques :
Assurer la supervision en temps réel des équipements critiques
Réagir rapidement aux alertes et anomalies techniques.
Exécuter les procédures d'exploitation (relance de services, vérification de flux, contrôle de la donnée).
Participer à la gestion des incidents techniques et rédiger les rapports d'intervention.
Contribuer à l'amélioration continue des procédures de supervision.
Maintenir la stabilité des logiciels métiers utilisés dans les opérations industrielles.
Le terrain de jeu ?
Les outils ITSM
SQL
Les outils de supervision
Les environnements Windows et les applications client-serveur
Le profil que nous recherchons :
Titulaire d'un diplôme/titre de niveau Bac +2 en informatique, vous disposez d'une expérience en informatique en tant que technicien support applicatif.
Vous avez une expérience auprès de clients grands comptes
Vous faites preuve de rigueur, d'agilité et de proactivité, et disposez d'une excellente aisance rédactionnelle
Le process pour nous rejoindre : simple et clair !
Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici).
Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions.
Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys !
Rémunération :
30-35K€ euros annuel brut (Selon votre expertise)
Sans négliger les avantages indispensables :
Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE).
Mutuelle Groupe, Participation Groupe.
Accompagnement RH, suivi managérial de proximité (Méthode Agile)
Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming...
Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS
Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures.
Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir.
Prêt, feu, candidatez !
Artemys en images
Publiée le 30/04/2026 - Réf : 7666863