Les missions du poste
💼Vous aimez la communication et souhaitez en faire votre métier ?
Vous voulez promouvoir au quotidien les énergies bas-carbone ?
Rejoignez-nous en tant que chargé.e de communication visuelle pour mettre en visibilité les activités Energies du CEA !⭐
Vos missions principales :
Création visuelle et graphique 💡
- Concevoir et réaliser des supports visuels variés : print (affiches, livret, kakémonos...) et digitaux (présentations, bannières, visuels événementiels...), tant pour nos cibles internes qu'externes.
- Participer à la conception et produire (montage, édition, diffusion) des vidéos institutionnelles pour valoriser en interne les activités de la Direction des énergies.
- Assurer la cohérence graphique et éditoriale de ces supports en respectant la charte graphique du CEA.
Pilotage de projet et rédaction📄
- Réaliser un livret recensant les principaux métiers de l'énergie au CEA, pour une cible externe jeune (collèges-lycées).
- Être en appui ponctuel à la rédaction et relecture de textes courts (mailing salarié, brèves intranet, etc.).
Au-delà de ces missions, vous participerez aux échanges réguliers au sein de l'équipe (réunions hebdomadaires, mensuelles, réunions de réseaux de communicants, brainstormings éventuels...) et pourrez être un soutien aux autres actions de communication (événements internes notamment).
Le profil recherché
PARLONS DE VOUS !
Vous disposez d'une formation Bac +2/3 (Licence/Bachelor) et vous rechercher une alternance d'1 an pour un master 1/2 dans une super équipe. 🤩
✅Les outils utilisés:
CANVA, PLAYPLAY et POWER POINT
💡Les compétences technique attendues :
Conception graphique, montage vidéo, bonnes orthographe et compétences rédactionnelles. Créativité, sens de l'organisation, esprit d'équipe, goût pour les sciences.
🧑💼A good intermediate level of English will help you thrive in this role.
PARLONS DE NOUS !
Au CEA, chacun évolue dans un environnement où l'autonomie et la responsabilité sont encouragées.⭐
C'est l'esprit d'équipe qui nous permet d'atteindre des sommets durables. Chaque membre de l'équipe joue un rôle clé, et ensemble nous surmontons les défis.🙌
« Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des
aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés »
Les avantages
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
- 52 jours de congés/RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail
- Formation personnalisée
- Restauration d’entreprise
- Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de CV via notre site carrière
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Préqualification téléphonique
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Entretiens et évaluation avec manager et RH
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Négociation salariale et contrat de travail
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Embauche et intégration
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CEA en images
Publiée le 29/04/2026 - Réf : 2026-40384