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Equans France emploi
Equans France recrutement

Metteur au Point - Responsable Commissionning H/F Equans France

  • Villeneuve-d'Ascq - 59
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • BTP
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Description de l'emploi:

Bouygues Energies & Services est une marque du groupe EQUANS, experte de la performance énergétique et des services. Nos projets en Génie Technique Bâtimentaire (tertiaires, industriels, et Data Centers) sont la fierté de nos équipes et offrent à nos clients l'usage de bâtiments intelligents, connectés, sûrs, performants et à basse consommation énergétique.

Rattaché.e à l'agence de Villeneuve d'Ascq (59) spécialisée en projets de génie climatique et génie électrique (projets tertiaires, data centers, industriels...) , vous intégrez en tant qu'expert et référent notre équipe de metteurs au point.

Vos principales missions sont de:

  • Effectuer des mesures sur des installations CVC hydrauliques, aérauliques, électriques,
  • Coordonner les équipes travaux afin de garantir le bon fonctionnement des installations,
  • Mener les réunions de chantiers et définissez les actions à mener,
  • Procéder aux essais fonctionnels tels que centrale de traitement d'air, ventilo convecteurs, ventilateurs, rideaux d'air chaud, ...

Votre profil:

Issu d'une formation technique de type BTS MTEE (métiers de la transition et de l'efficacité énergétique), ou un BTS FED (Génie climatique) ou Electrotechnique, vous avez une expérience confirmée de chantiers CVC/HVAC complexes et du management d'équipes; votre rigueur, esprit méthodique et votre excellente communication seront attendus et indispensables pour occuper ce poste et s'épanouir.

👉 Pour plus d'informations sur le groupe EQUANS :
🔗 https://www.equans.com

Les avantages

  • Sécurité
  • Ethique
  • RSE
  • Projets à l'international
  • Ancrage territorial fort
  • Diversité & Egalité des chances
  • Transmission du savoir et savoir-faire
  • Equilibre vie pro / vie perso
  • Télétravail possible selon le poste

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Etude de votre candidature par un recruteur

  • Transmission au manager si la candidature est retenue par le recruteur

  • Entretiens (téléphoniques ou en présentiel dans l'agence)

  • Intégration

  • Parcours de pré-onboarding et d'intégration

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Publiée le 29/04/2026 - Réf : 0cc14e95-cb94-4e3f-8280-bd77bbda1769

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