Détail du poste
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un technicien de maintenance (F/H) pour son site agro-alimentaire situé à Phalempin.
Vos missions :
Au sein d'une petite équipe soudée, vous assurez la disponibilité et la fiabilité des outils de production :
- Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur les équipements de production
- Établir les diagnostics de panne et mettre en oeuvre les mesures correctives
- Participer aux installations et travaux neufs
- Contribuer aux actions d'amélioration continue
- Assurer le reporting des interventions et la gestion des pièces de rechange
- Former et accompagner le personnel de production
- Effectuer le démontage et remontage des machines
Profil recherché :
Formation : Bac à Bac +3 dans les domaines des systèmes industriels, du génie industriel ou de la maintenance industrielle.
Compétences techniques (dominante mécanique et électrique) :
- Électricité, électromécanique, électrotechnique
- Automatisme et lecture de plans/schémas
- Diagnostic de pannes et interventions sur équipements industriels
- Maîtrise des appareils de mesure (pression, débit, vibration, électrique)
- Connaissance des normes de sécurité et habilitations électriques
Qualités personnelles : Rigueur, réactivité, autonomie, bon esprit d'équipe
Conditions de travail :
- Environnement industriel (port des EPI obligatoire : casque, gants, blouse, bouchons d'oreilles)
- Station debout prolongée
- Habilitations électriques requises
Le profil recherché
Compétences: Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production,Règles de sécurité,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Organiser et contrôler un approvisionnement,Planifier des interventions de maintenance,Réaliser une opération de maintenance
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 28/04/2026 - Réf : 207PBPP
