Les missions du poste
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant ?
Rejoignez Rubix France en tant que :
Apprenti Data Analyst Pricing H/F
Rattaché(e) au siège de RUBIX à Lyon, vous serez accompagné(e) par un tuteur dédié qui vous formera et vous accompagnera dans le développement de vos compétences.
Vos missions :
- Identifier et mettre en oeuvre les indicateurs clés de suivi de la performance
- Analyser en continu la performance commerciale du réseau à destination de la direction générale, (CA, Marge, etc.), identifier, préconiser et déployer des actions correctives si nécessaire
- Analyser les impacts des initiatives déployées
- Réaliser des études de performances sur les différents leviers/innovations (nouveaux plans tarifaires B2B, offres promotionnelles, nouvelles typologies de produits) .
Les missions peuvent être évolutives selon votre degré d'autonomie, vos appétences et les opportunités.
Ce que vous gagnerez en nous rejoignant :
- Faire partie d'une communauté de plus de 150 alternants partout en France
- Des missions enrichissantes et variées, des journées garanties sans monotonie et qui mettent la satisfaction client au coeur de vos préoccupations
- La chance d'apprendre et d'évoluer au sein d'une entreprise leader de son marché, dans un environnement exigeant qui vous poussera vers l'excellence
- Une ambiance de travail chaleureuse, bienveillante et conviviale #TousRubix
- Une première expérience dans un métier et un secteur en pleine croissance dans le cadre des enjeux de réindustrialisation en France
Le profil recherché
- De formation Bac +4/5 en Mathématiques, Statistiques, Informatique appliquée ou équivalent
- Avoir une expérience en analyse de données chiffrées, idéalement dans un contexte B2B
- Maîtrise parfaite d'Excel et Access, et connaissance des solutions de BI et Datavisulisation (Business Objects, Qlikview, Tableau)
Vous vous épanouirez dans ce poste si :
- Vous êtes méthodique et organisé, vous possédez de très bonnes capacités d'analyse et de synthèse
- Orienté Business et Performance, vous possédez un goût prononcé pour les chiffres
- Force de proposition, vous êtes proactif et capable de convaincre
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec l'équipe recrutement pour un premier échange
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Candidature envoyée au manager local
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Entretien physique pour échanger sur votre projet et motivation avec le N+2 et/ou N+1
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Entretien physique de validation avec la RRH
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Signature d'une promesse d'embauche et/ou du contrat
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Parcours d'intégration personnalisé
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Bienvenue chez Rubix !
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Rubix France en images
Publiée le 28/04/2026 - Réf : ALT26-029
