Les missions du poste
Vous travaillerez sous la responsabilité du responsable sécurité et serez en charge de l'accueil de nos clients.
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT...
- Accueillir les clients selon les procédures du Groupe.
- Effectuer les contrôles d'accès à l'entrée du Casino.
- Participer activement au processus de conquête et de fidélisation de la clientèle.
- Informer et conseiller le client
Poste alternant travail de journée et de nuit, en semaine comme en week-end et jours fériés
TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI...
Majoration des heures de nuit & heures supplémentaires,
Tickets restaurant (60 % pris en charge),
Tenue fournie + prime d'entretien,
Événements QVCT (sorties sportives, soirées, concours...),
Mobilité possible au sein du Groupe, en France et à l'international,
Formations personnalisées avec notre Campus Barrière,
Tarifs collaborateurs pour profiter des établissements du Groupe.
Contrat : CDI démarrage 1er juillet 2026. Temps de travail : 35 heures/semaine. Statut : Employé
Salaire brut mensuel : à partir de 1 870€
Prise de poste dès que possible.
Le profil recherché
Vous vous sentez à l'aise au contact des clients et vous arborez un sourire en toute circonstance? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons !
Les qualités qui vous définissent : Esprit de service, très bon relationnel, autonomie et dynamisme
Infos complémentaires
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Préqualification téléphonique
- Entretien présentiel avec la Responsable RH et/ou le membre du comité de direction en charge du service accueil
- Bienvenue chez Barrière !
LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue au travers de ses 20 hôtels. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.
Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier entretien téléphonique
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Les autres étapes sont spécifiques au poste, et seront indiquées dans chaque annonce
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En moyenne deux étapes suffisent pour être accueilli chez Barrière
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Barrière en images
La carte
23 Avenue Charles de Gaulle
83120 Sainte-Maxime
Publiée le 28/04/2026 - Réf : REF1182I
