Gestionnaire de Paie H/F GI Group

Lieu : Belfort (90)

Type de contrat & durée : mission intérim de 2 mois contrat renouvelable jusqu'aux 18 mois

Date de démarrage : Mai 2026

Salaire : À partir de 15€ bruts de l'heure + ticket restaurant + indemnité de transport

Missions :

* Élaborer les bulletins de paie de votre périmètre : collecte, analyse et intégration des éléments variables (temps de travail, absences, primes...).
* Contrôler et corriger les données dans le logiciel de paie, signaler les anomalies éventuelles.
* Collaborer avec les équipes RH et opérationnelles pour sécuriser l'ensemble du processus paie.
* Gérer le processus maladie : enregistrement des absences, suivi des IJSS, réconciliation.
* Déclencher et suivre les dossiers de prévoyance (incapacité, invalidité) avec les organismes concernés.
* Vérifier la conformité des paramétrages paie et alerter en cas de doute.
* Établir les déclarations sociales (DSN mensuelles et événementielles).
* Réaliser les travaux postpaie : contrôles, ajustements comptables, transmissions aux tiers.
* Traiter les demandes RH internes/externes via l'outil de gestion dédié.
* Rédiger et mettre à jour les procédures et documents internes.
* Participer aux réunions d'équipe et contribuer à l'amélioration continue.

Profil :

* Connaissances solides en paie et/ou expérience significative en gestion RH.
* Maîtrise du Pack Office, notamment Excel.
* Capacité à travailler dans un environnement matriciel en constante évolution.
* Rigueur, sens de la confidentialité et respect strict des délais.
* Capacité à prioriser, à assurer une traçabilité complète des actions et à remonter les difficultés.
* Aisance relationnelle pour accompagner salariés, managers et équipes RH.
* Esprit d'équipe, sens du service et volonté de sécuriser les processus.

Envie de dynamisme et d'évolution ? Nous recherchons des talents motivés pour rejoindre nos équipes ! À vous de saisir cette opportunité et de faire la différence dès maintenant.