Assistant QHSE Alternance Septembre 2026 H/F E.Leclerc

E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne.

Toute l'équipe Qualité du magasin s'est préparée pour vous accueillir afin de lui apprendre toutes les techniques et les astuces du métier dans un univers où le contact humain est primordial !

Vous vous formerez ainsi aux nombreuses facettes de ce métier :

• Assurer les activités quotidiennes de la qualité (relevé températures, suivi des dates courtes, vérification des étiquetages et balisages des produits, suivi de l'hygiène et des procédures de nettoyage et désinfection)

• Gérer les anomalies produits (suivi des réclamations clients et des retraits rappels de produits)

• Mettre en place les procédures administratives (réglementation, hygiène, certification de services)

• Appliquer les normes qualité et contrôler l'application des procédures, la conformité des produits et des installations

• Assurer le suivi

• Proposer des préconisations d'actions préventives et engager les mesures correctives nécessaires (reprise ou destruction des produits) en cas de problème constaté

Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie.

Durant tout votre parcours, un tuteur, la responsable qualité, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités.

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois à compter du 01/09/2026.

La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude).

Nos avantages

• Prime opérationnelle trimestrielle soit 150EUR brut/trimestre

• Prime annuelle (13ème mois) soit léquivalent d'un mois de salaire supplémentaire

• Mutuelle et prévoyance d'entreprise 55% de prise en charge par l'entreprise-à partir de 18,38EUR/mois

• 5% de remise en avantage carte E.Leclerc sur les produits "Nos régions ont du talent" et "Marque Repère"

• Prime de participation et d'interessement (en fonction du résultat de l'entreprise)

• 25% des bénéfices reversés aux employés soit 1,5 mois de salaire environ

• Cohésion d'équipe réseau social interne d'informations entre collègues (Steeple)

• CSE bons d'achat en fin d'année, amélioration de la qualité de vie au travail

• Soirées d'entreprise Moment convivial entre salariés et direction, présentation des accomplissements et objectifs de l'entreprise

• Offres promotionnelles CSE site internet avec promotions sur de multiples activités,réductions diverses.