Les missions du poste
Dans le cadre de son développement et d'une création de poste, le Groupe Empruntis recrute un(e) Assistant Ressources Humaines H/Fen CDI à temps partiel pour renforcer son positionnement stratégique d'acteur majeur du crédit et de l'assurance.
Au sein d'une équipe bienveillante et dynamique, vos missions seront les suivantes :
- Assurer le suivi administratif (entrées, sorties, onboarding/offboarding, entretiens d'intégration des nouveaux collaborateurs)
- Gestion administrative et suivi des périodes d'essai, absences, congés et temps de travail
- Gestion des visites médicales
- Logistique onboarding
- Gestion des commandes de titres restaurants
- Suivi et relances (honorabilité, complémentaire santé, prévoyance ...)
- Suivi des variables de paies (frais de transport/acompte)
- Répondre aux sollicitations de 1er niveau des collaborateurs (congés, mutuelle, documents RH).
Informations utiles sur le poste :
- Poste en CDI à pourvoir dès que possible
- Poste basé à Nancy, proche Faubourg des Trois Maisons
- Temps partiel (80%), télétravail possible à raison d'une journée par semaine selon autonomie sur le poste
- Rémunération : 1560€ brut mensuel
- Avantages : Tickets restaurants, mutuelle, primes vacances, avantages CSE
Le profil recherché
Le profil que l'on recherche :
- Vous disposez d'une expérience professionnelle de deux ans minimum sur un poste lié à de l'assistanat en Ressources Humaines
- Une formation dans les Ressources Humaines est un plus
- Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et à l'aise sur le plan rédactionnel
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et la suite office
- Vous êtes bon communicant au quotidien
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler !
En tant qu'employeur responsable et engagé, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant qu'employeur responsable et engagé, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
#GroupeEmpruntis
Les avantages
- Télétravail partiel
- Ambiance et environnement de travail stimulants
- Comité d'entreprise
- Mutuelle d'entreprise avantageuse
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier échange RH : Parlons de votre projet professionnel
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Rencontre en personne : Entretien avec votre futur manager
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Vous êtes retenus ? Félicitations ! Bienvenue dans l'équipe !
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Groupe Empruntis en images
La carte
22 Rue de Malzéville
54000 Nancy
Publiée le 24/05/2026 - Réf : GZLELLVIWPXDWD824
