Détail du poste
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
La Direction de l'Autonomie a pour mission de mettre en oeuvre les politiques de solidarité envers les personnes âgées, les personnes en situation de handicap et leurs aidants.
Le Service Administratif et Financier regroupe les différentes fonctions support de l'activité de la Direction :
- L'élaboration et le pilotage budgétaire, l'élaboration de statistiques et d'études
- Le pilotage des projets informatiques, l'administration et la maintenance des systèmes d'informtion
- Le suivi et l'accompagnement en termes de ressources humaines
- Le classement des dossiers des usagers
- Le tri du courrier de l'ensemble des services
- Le traitement des recours, des successions et de la récupération des indus versés aux personnes décédées
Le Pôle Juridique assure le traitement de trois formes de recours : administratifs, judiciaires et en récupération. Enfin, il veille à répondre aux sollicitations juridiques de l'ensemble des agents de la Direction de l'Autonomie.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094260421001319-charge-mission-juridique-recours-administratifs-contentieux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
- Vous disposez de notions en droit administratif et civil
- Vous avez des connaissances en matière du droit à l'aide sociale
- Vous connaissez les droits et obligations des fonctionnaires
- Vous connaissez les techniques d'analyse et d'argumentation
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, Internet)
- Vous aimez le travail en équipe
- Vous savez faire preuve de rigueur et d'initiative
Ce poste est pour vous !
Rémunération selon profil et expérience :
- Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire
- Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle (CDD de 3 ans)
- Prime de fin d'année
Avantages :
- Pass Navigo remboursé à 75%
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Prestations sociales et financières : réductions culture & loisirs, vacances, et bien d'autres avec le CNAS !
- Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
Postulez dès maintenant pour embarquer dans cette aventure enrichissante !
La carte
21 29 Avenue du Général de Gaulle
94000 Créteil
Publiée le 23/04/2026 - Réf : O094260421001319
