Les missions du poste
Description de l'entreprise : Poste sur Rennes, Orléans et Nantes
Groupe français reconnu sur le marché des ESN, l'entreprise accompagne ses clients (PME, ETI et collectivités) dans leur transformation numérique, à travers des activités de conseil, d'intégration de solutions de gestion, ainsi que sur des enjeux cloud et d'infogérance.
Le groupe réalise un chiffre d'affaires d'environ 60 M€ et compte près de 400 collaborateurs. Il a connu une forte croissance ces dernières années, notamment via des opérations de croissance externe et des intégrations réussies.
Un nouveau plan de développement vise à doubler l'activité à horizon 2028-2030, tout en maintenant une approche centrée sur l'humain et la satisfaction client. L'organisation, de type familial, porte une vision de croissance durable sur le long terme.
Présentation du poste
Dans le cadre du renforcement de son pôle Consulting, le groupe recherche un Consultant Gestion expérimenté (paie et comptabilité) pour intervenir sur des projets d'implémentation de solutions de gestion financière (type Sage 100) auprès de clients PME en région.
Poste itinérant avec déplacements réguliers.
Missions
Dans un contexte de forte demande sur les sujets paie et comptabilité, les principales missions sont :
- Installation et paramétrage de la solution
- Recueil des besoins et analyse fonctionnelle
- Déploiement des solutions et accompagnement des clients
- Formation des utilisateurs
- Transfert de compétences
- Assistance et conseil auprès des clients
- Participation à des projets variés (cadrage, déploiement, formation...)
Enjeux du groupe
- Développer et fidéliser le capital humain
- Enrichir les offres à destination des PME, ETI et collectivités
- Accélérer la croissance interne et externe tout en maintenant un équilibre financier
Le groupe s'appuie fortement sur l'écosystème Microsoft et propose une offre complète autour des environnements cloud :
- Solutions de productivité collaborative (type Microsoft 365)
- ERP/CRM (type Dynamics 365, incluant Business Central)
- Cloud public (type Azure)
- ...)
- Engagements RSE
Le profil recherché
Profil recherché
- Formation Bac +2 minimum
- Expérience d'au moins 2 ans en comptabilité, finance ou paramétrage de solutions de gestion (type Sage 100)
- Bonne maîtrise des outils informatiques
- Capacité à comprendre les besoins fonctionnels et proposer des solutions adaptées
- Aisance relationnelle, rigueur et professionnalisme
- Autonomie et esprit d'équipe
- Dynamisme et goût du challenge
- La connaissance des solutions Sage est un plus
Conditions et avantages
- Télétravail possible
- Tickets restaurant (~9€)
- CSE (chèques cadeaux, plateforme de réductions...)
- Mutuelle, RTT, prise en charge des transports
- Parcours d'intégration avec système de parrainage
- Possibilités de certifications professionnelles
- Événements internes (afterworks
L'entreprise
À PROPOS D'APTENIA
Aptenia est un cabinet de recrutement IT en pleine expansion, spécialisé dans la recherche de profils rares en Cybersécurité, Big Data, Cloud, SAP, Microsoft, et Salesforce. Présents à Lyon, à Londres et à Bruxelles, nous collaborons avec des entreprises prestigieuses et de renommée internationale, notamment :
- Des géants de la banque, de l'assurance, du luxe, de l'industrie, et des transports
- Des sociétés du Big Four, leaders dans les domaines de l'audit et du conseil
- Des entreprises du CAC 40 qui nous font confiance
Avec un chiffre d'affaires de 20M€ en 2025 et un objectif de 50M€ en 2026 et une croissance organique de +140, nous bâtissons une aventure ambitieuse fondée sur l'humain, l'excellence, la proximité et beaucoup d'énergie !
- POURQUOI NOUS REJOINDRE
- Un accompagnement managérial de proximité
- Un environnement de travail stimulant, bienveillant et challengeant
- Une équipe à taille humaine, dynamique, ambitieuse et soudée
- Des missions concrètes, des responsabilités et de la reconnaissance
- Tickets restaurants (8€ par jour), mutuelle Alan (prise en charge à 50%), remboursement des transport (pris en charge à 50%), horaires flexibles
- Des afterworks, événements, mini-golf et rires garantis
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Premier entretien téléphonique pour faire connaissance, échanger sur ton parcours, tes motivations, et répondre à tes questions
- Un entretien physique avec notre Responsable Juridique ainsi que ton recruteur APTENIA
- Entretien final avec l'un de nos deux cofondateurs pour voir si nos visions sont alignées
Publiée le 22/04/2026 - Réf : 3998731/28511759 CGESL/I