Les missions du poste
Notre client est un groupe industriel international reconnu, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements de remplissage, de scellage et de conditionnement pour l'industrie pharmaceutique. Présent dans le monde entier, il accompagne ses clients avec des solutions techniques de haute précision et un fort niveau d'expertise en environnement aseptique.
Dans le cadre du développement de son activité en France, nous recrutons un Technicien de maintenance itinérant (H/F/D) pour intervenir directement chez les clients sur des équipements à forte technicité.
Missions principales
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur des équipements de remplissage et de fermeture pour l'industrie pharmaceutique
- Assurer une assistance technique à la production chez les clients équipés des machines du groupe
- Diagnostiquer et dépanner les pannes mécaniques et électriques sur site
- Échanger avec les équipes techniques basées en Allemagne pour analyser et résoudre les dysfonctionnements
- Réaliser des modifications simples sur les équipements afin d'assurer leur remise en état ou leur évolution technique
- Définir et recommander les plans de maintenance, les remplacements de pièces de rechange et les besoins d'étalonnage
- Participer au déménagement, à l'installation et à la mise en service de machines de remplissage et de conditionnement aseptiques en salle blanche
- Former les équipes clientes aux aspects mécaniques et électriques des équipements
- Assurer la traçabilité des interventions à travers les rapports techniques et comptes rendus d'intervention
Le profil recherché
- Engagement client
- Bonne réflexion systématique et compréhension technique
- Connaissance des réglementations d'hygiène, de sécurité et de qualité applicables aux industries pharmaceutique, agroalimentaire et cosmétique
- Capacité à lire les manuels de maintenance, les schémas de câblage et les schémas électriques/pneumatiques
- Esprit d'équipe et communication active avec les différents services de l'organisation.
- Dépannage logiciel (Allen Bradley ou Siemens)
- Disponibilité à voyager 200 jours par an en France, en Europe et à l'étranger (principalement en France)
Et pendant l'intégration : jusqu'à 6 mois de formation à Schwäbisch Hall, Allemagne
- Une bonne connaissance de l'anglais est obligatoire.
- Permis de conduire
L'entreprise
Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.
Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !
Groupe Piment en images
Publiée le 22/04/2026 - Réf : PB1-01616