Détail du poste
Rattaché(e) au Responsable Comptable, vous intervenez sur la gestion des comptes fournisseurs.
À ce titre, vos principales missions seront :
- Assure la saisie, le contrôle et l'imputation des factures fournisseurs
- Gère le traitement des litiges et le suivi des relances
- Prépare et exécute les campagnes de règlements
- Réalise les rapprochements de comptes
- Participe aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles
- Veille au respect des procédures internes et des délais de paiement
- Analyse, traite les données, afin de les restituer en conformité dans le respect de la réglementation
- Vérifie la fiabilité des données, respecte les délais
- Se tient informé(e) de l'évolution dans sa spécialité
- Refacture les frais réalloués
- Répond aux relances téléphoniques / courriers / mails des fournisseurs
- Effectue les relances téléphoniques / courriers / mails auprès des fournisseurs pour régularisation / apurement des fortes antériorités
- Prépare les règlements fournisseurs
- Vérifie et codifie les notes de frais
- Assure les relations avec les fournisseurs publics ou privés
- Respecte la confidentialité.
VOTRE PROFIL
- De formation de niveau Bac +2 minimum en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent),
- Doté(e) d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire
- Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et SAP
Nous recherchons une personne reconnue pour sa rigueur, son sens de l'organisation et son attention aux détails, dotée d'un bon relationnel et appréciant le travail en équipe.
Le profil recherché
Compétences: Logiciels comptables,Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables,Gérer les notes de frais,Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle,Traiter les factures et les rapprochements bancaires
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Traitement et élimination des déchets non dangereux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 21/04/2026 - Réf : 207GGQB