Les missions du poste

- Piloter un portefeuille multi-projets (build et transformation) en garantissant le respect des coûts, délais et qualité,
- Définir et suivre la gouvernance projet (comités de pilotage, comités opérationnels, reporting)
- Coordonner les différentes parties prenantes : équipes techniques, métiers, architecture et production,
- Superviser l'ensemble du cycle de vie des projets (cadrage, conception, développement, recette, mise en production),
- Assurer le suivi budgétaire et le pilotage des engagements (CAPEX/OPEX),
- Identifier et gérer les risques, arbitrer les priorités et proposer des plans d'actions adaptés,
- Garantir l'alignement des projets avec la stratégie SI et les standards de l'entreprise,
- Encadrer et faire monter en compétence les chefs de projet et équipes associées,

Connaissance bancaire nécessaire, mission manager de transition

Le profil recherché

- Vous justifiez d'au moins 9 ans d'expérience en tant que Chef de projet,
- Vous avez eu l'opportunité travailler en multi projets complexes,
- Vous avez déjà eu une expérience dans le secteur bancaire,
- Les enjeux de gouvernance SI et pilotage budgétaire n'ont plus de secrets pour vous !

Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Infos complémentaires

💶 PACKAGE:
Carte Edenred (11.50 €/ j travaillé)
Chèques vacances (ANCV)
Prime de participation
Prime de cooptation de 1200 € bruts
Congé supplémentaire dès 2 ans d'ancienneté
Plateforme d'e-learning

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Un entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
Un entretien RH afin de valider l'adéquation de votre profil avec nos besoins
Réalisation d'un test technique (selon profil)
Un entretien avec un Manager Technique afin de valider vos compétences techniques