Détail du poste
Comptable - CDD 6 mois - Temps complet (39h)
Au sein de l'équipe comptable du Centre Administratif Régional de Bordeaux
Vos missions
Vous interviendrez pour plusieurs établissements (jusqu'à 3) et serez en charge notamment de :
La tenue de la comptabilité courante, de la saisie jusqu'à l'établissement du bilan (mission impérative),
La réalisation des écritures de situations comptables intermédiaires,
Le suivi et la fiabilité des données comptables,
Les échanges avec les équipes internes et les interlocuteurs externes le cas échéant.
Profil recherché
Formation : BTS Comptabilité
Expérience : environ 10 ans d'expérience, idéalement acquise dans le secteur des EHPAD, du médico-social et/ou en cabinet comptable,
Une connaissance du secteur médico-social est fortement appréciée.
Qualités attendues
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation,
Capacité d'adaptation et bonne intégration au travail en équipe,
Bonnes compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit.
Nos points forts :
- Un cadre de travail agréable ;
- Une équipe dynamique ;
- Une ambiance conviviale ;
- Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets.
MAIS PAS QUE !
- 39h/semaine, 20 RTT/an ;
- 2 jours de télétravail possibles/par semaine ;
- Tickets restaurant;
- Une mutuelle familiale ;
- Un CSE.
Le profil recherché
Compétences: Logiciels comptables
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 21/04/2026 - Réf : 207FNGT
