Nounou Adom emploi
Nounou Adom recrutement

Garde d'Enfants à Domicile H/F Nounou Adom

  • Loire-Atlantique - 44
  • CDI
  • Temps partiel
  • BEP, CAP
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Vous cherchez un emploi de garde d'enfants H/F ?


Vous souhaitez vous investir auprès des enfants tout en conservant une organisation compatible avec votre rythme ? Ce poste vous offre cet équilibre.


Vos missions :
Au domicile des familles, vous prenez en charge les enfants et participez activement à leur bien-être et à leur développement :

  • Suivi des repas
  • Suivi des siestes
  • Promenades, activités d'éveil
  • Respecter le rythme et les besoins de chaque enfant
  • Accompagner les moments de vie quotidienne

Rejoindre NOUNOU ADOM St Philbert de Grand Lieu c'est :

  • Un CDI à temps partiel
  • Un planning adapté à votre emploi du temps
  • Un accompagnement personnalisé dès votre arrivée
  • Des outils professionnels (supports pédagogiques, e-learning)
  • Une équipe disponible et à l'écoute
  • Un accès à la plateforme Club Employés, offrant des remises pour le quotidien, les vacances et loisirs..

Alors, êtes-vous prêt(e) à rejoindre l'équipe NOUNOU ADOM et à mettre votre dynamisme au service du bonheur des foyers ?

Le profil recherché

Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez le sens du contact avec les enfants ?

Vous êtes diplômé(e) ou vous avez une expérience professionnelle auprès des jeunes enfants ?

Patience, bienveillance, autonomie et ponctualité sont vos principales qualités ?

Avoir son permis B et son véhicule personnel est fortement recommandé afin de pouvoir être pleinement disponible aux besoins des familles !

N'hésitez plus, envoyez nous votre candidature !

Infos complémentaires

Ce n'est pas seulement un emploi, c'est une expérience professionnelle accompagnée dès le premier jour ! Un CDI à temps partiel avec des horaires flexibles vous attend chez NOUNOU ADOM !!

Dès votre arrivée, vous êtes accueilli(e) dans nos locaux, découvrez l'équipe, les EPI et les bases administratives essentielles.

Vous bénéficierez de formations dès votre arrivée (e-learning, process métier...)

Un suivi régulier est ensuite assuré pour vous accompagner dans votre évolution.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un 1er contact est établi avec le candidat : candidature à une offre, appel, dépôt du CV

  • Un entretien en présentiel est convenu

  • Le candidat rempli un résumé de son profil (présentation, diplômes et expérience)

  • Le candidat complète une fiche de mises en situation et des éléments de sécurité

  • Entretien en présentiel (échange sur l’entreprise et présentation du candidat)

  • 10 jours après le candidat reçoit une réponse négative ou positive par mail ou téléphone

  • Le candidat à 4 jours pour donner sa réponse

  • Si le candidat accepte sa mission, une présentation à la famille aura lieu

  • Si la famille et le candidat s’acceptent, le candidat signera son CDI

Publiée le 22/06/2026 - Réf : 3994481/28494227 GDD/44S

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