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Agent en Charge des Dossiers de Distinctions Honorifiques et de la Réglementation H/F

Préfecture du Nord

  • Nord - 59
  • Fonctionnaire
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public d'état
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Détail du poste

Groupe RIFSEEP : 2


Vos activités principales :
- instruction des dossiers de distinctions honorifiques (médailles du travail, ordre nationaux...),
- préparation des promotions en fonction du calendrier national,
- prospection et établissement d'une liste de proposition de candidats ,
- rédaction des mémoires de proposition pour les ordres nationaux (légion d'honneur et ordre national du mérite), les ordres ministériels (palmes académiques, mérite agricole, mérite maritime, arts et lettres) et les autres distinctions honorifiques (médaille de la jeunesse, des sports et de l'engagement associatif, médaille du tourisme, médaille de la sécurité intérieure, médaille pour acte de courage et dévouement et médaille de l'administration territoriale de l'État),
- accueil téléphonique des candidats et employeurs, tenue des statistiques par promotion,
- gestion du greffe des associations en période électorale,
- toute autre mission en lien avec la réglementation, à définir.


Votre environnement professionnel :

Activités du service :
Mise en oeuvre dans l'arrondissement de Dunkerque de la réglementation générale.

Composition et effectifs du service :
- 2 agents de catégorie A (le chef de bureau et son adjoint),
- 3 agents de catégorie B (secrétaires administratifs),
- 8 agents de catégorie C (adjoints administratifs),
- 2 agents contractuels et 2 volontaires en service civique.

Liaisons hiérarchiques :
- le chef du bureau de la réglementation et des étrangers,
- l'adjoint au chef de bureau.

Liaisons fonctionnelles :
- la préfecture,
- les mairies,
- les services de police,
- les usagers.

Le profil recherché

Connaissances techniques :
- connaître l'environnement professionnel: niveau pratique requis
- savoir appliquer la réglementation: niveau maîtrise à acquérir
- avoir des compétences en informatique: niveau pratique requis
- avoir des compétences juridiques: niveau pratique requis

Savoir-faire :
- savoir rédiger des courriers, courriels et notes dans un langage administratif adapté: niveau pratique requis
- savoir travailler en équipe: niveau maîtrise requis
- savoir analyser: niveau maîtrise à acquérir
- savoir s'organiser: niveau maîtrise requis

Savoir être :
- faire preuve de rigueur: niveau maîtrise requis
- savoir s'exprimer oralement: niveau pratique requis
- avoir le sens des relations humaines, savoir accueillir et communiquer: niveau maîtrise requis

Publiée le 18/04/2026 - Réf : MINT_BA059ATC-119453

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