Les missions du poste
Rattaché(e) à John LEROY, Directeur d'agence pression , vos principales missions seront les suivantes :
En tant qu'Inspecteur Équipements sous Pression et Formateur (H/F), vous intervenez sur l'ensemble de la région Occitanie en tant que véritable expert dans votre domaine.
A ce titre vos tâches principales consistent notamment à :
- Réaliser des missions d'inspection réglementaire des équipements sous pression chez les clients,
- Assurer des formations réglementaires dans le domaine des équipements sous pression,
- Adapter et utiliser différents supports pédagogiques pour garantir la compréhension des stagiaires,
- Assurer une veille réglementaire, technique et normative continue,
- Garantir le respect des règles de sécurité lors des interventions et des actions de formation,
- Être le garant de l'image de Socotec auprès des clients et des stagiaires.
Ces tâches ne sont pas limitatives.
Vous bénéficiez d'un salaire fixe selon profil et des avantages suivants :
- Véhicule de fonction à partir de 30€/mois
- Prime de participation + intéressement (2 300€ en 2025)
- Prime ambassadeur
- Remboursement frais de repas jusqu'à 24,80€/jour / Tickets restaurants
- Plan d'épargne
- Jours de RTT
- Environnement de travail collaboratif
- Un CSE aux avantages multiples (chèques vacances, carte cadeaux, ...),
- Un programme de cooptation attractif à partir de 1000€ par recrutement
Le profil recherché
De formation Bac vous êtes diplômé(e) vous avez acquis une expérience significative dans les domaines de la pression, chaudronnerie ou maintenance d'équipements sous pression
et justifiez d'une formation de formateur au cours de laquelle vous avez acquis les fondamentaux de l'animation, de la conception de formations et la maitrise des techniques de la pédagogie pour adultes.
Votre sens pédagogique, votre aisance relationnelle ainsi que votre goût pour la communication sont des atouts essentiels dans ce poste.
Vous êtes autonome, proactif et vous avez le sens du service.
Processus de recrutement :
- Echange RH (20/30 min)
- Echange opérationnel avec le Directeur d'agence
- (Test technique à réaliser
Infos complémentaires
Pourquoi rejoindre SOCOTEC ?
- Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d'encadrement sont pourvus par des promotions internes.
- Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichis
- Nous vous proposons un véhicule de qualité avec une participation avantageuse/compétitive.
- Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportunités de mobilité géographique. Notre processus de recrutement et d'intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.
Notre processus de recrutement et d'intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier entretien téléphonique
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Second entretien avec un manager
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Proposition d'embauche
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Socotec en images
Publiée le 18/05/2026 - Réf : REF9213R